Coordinateur technique maintenance it (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower GD PARIS INFORMATIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des services informatiques, un Coordinateur technique maintenance IT (H/F)
- Coordination d'équipe : Supervisez une équipe de proximité de 8 personnes réparties sur deux sites.
- Gestion des priorités : Planifiez et dispatchiez les tickets selon leur urgence.
- Reporting et suivi : Préparez et présentez des rapports techniques en utilisant Excel et ITSM.
- Participation active : Prenez part aux réunions techniques et comités.
- Évolution professionnelle : Opportunité de progression vers un poste de Responsable Delivery.

- Compétences techniques : Maîtrise de Windows 10/11, suite Office, Teams, Intune/SCCM, et d'un outil ITSM.
- Qualités personnelles : Excellent relationnel, bonnes capacités rédactionnelles, et présentation soignée.
- Permis de conduire requis.
Conditions :
- Horaires : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi (37 heures avec déplacements).
Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement stimulant : Travaillez dans un cadre innovant et dynamique.
- Évolution de carrière : Développez vos compétences et évoluez au sein de notre entreprise.
- Équipe soudée : Intégrez une équipe collaborative et bienveillante.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap