Détails de l’offre
POSTE PROPOSÉ
Responsable Adjoint(e) de Gestion Administrative et Financière
CONTRAT
Mutation
DESCRIPTIF
Participe à la réorganisation du secteur administratif induite par la transformation en supra GH. Décline auprès des équipes, accompagne et s'assure de la mise en place des organisations définies. Suit les plans de maintenance préventive, s'assure de leurs exhaustivités et organise, avec les ingénieurs, les techniciens biomédicaux et les gestionnaires, les commandes associées ainsi que la location des équipements biomédicaux dans le respect des comptes budgétaires (dialogue de gestion mensuel avec la DAF). Réalise les extractions, dans SAP, permettant le suivi des bons de commande sans service fait et/ou DMP et convient, avec le gestionnaire, des actions à mener. Vient en soutien à la gestion des écarts avec le service facturier. Gère les litiges avec les fournisseurs. En collaboration avec la Responsable Adjointe Investissement, gestion d'enveloppes thématiques (rénovation flash, suite à travaux ...) du recueil du besoin avec les services à la mise en paiement de la facture. S'assure de la bonne exécution des marchés centraux et locaux, et informe, si besoin, les ingénieurs biomédicaux et la cellule des marchés. Coordonne la gestion de l'inventaire. Participe à la démarche qualité et à la certification des comptes en lien avec la Référente immobilisation. Actualise les procédures et assure la formation des collaborateurs. Organise le déploiement d'un nouvel outil de GMAO institutionnel (logiciel SAPHIR). Fait un état des lieux de l'ensemble des marchés de maintenance biomédicale du GHU et mutualise si besoin les marchés. Actualise les procédures et assure la formation.
CONNAISSANCES PARTICULIERES
* Maitrise de l'outil informatique : SAP et bureautique (Word, Excel...)
* Connaissance du Code des marchés publics et de la commande publique
* Grands principes de la comptabilité publique et distinction des règles comptables et budgétaires qui régissent les dépenses d'exploitation et d'investissement
QUALITES PROFESSIONNELLES
* Etre force de proposition sur les organisations à mettre en place
* Avoir une attitude constructive et accompagner les évolutions des organisations cibles
* Capacité à organiser, prioriser le travail et communiquer auprès des équipes
* Assiduité et loyauté
EXPERIENCE CONSEILLEE
* Encadrement d'équipe
* Gestion des crédits d'exploitation
POUR CANDIDATER :
URL de l’offre : https://app.mytalentplug.com/redirection.aspx?ojid=zKGlNYr6wNv5zNhx1/OMag==
ETABLISSEMENT
AP-HP Hôpital Cochin - Port-Royal
27, rue du Fbg Saint-Jacques
75679 Paris
#J-18808-Ljbffr
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