Assistant qse (h/f)

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Qualité :

- Revoir et améliorer les fiches d'autocontrôles en collaboration avec les responsables d'atelier.
- Digitaliser et structurer les fiches d'autocontrôles sous Excel.
- Identifier les informations pouvant être complétées par le bureau d'études.
- Vérifier le remplissage et assurer l'archivage des documents de suivi.
- Assurer la traçabilité en production : vérifier les documents, rechercher les CCPU et relancer les responsables d'atelier si nécessaire.

Sécurité :

- Réaliser des audits terrain : vérifier la présence et la mise à jour des fiches de sécurité sur les postes de travail et les machines.
- Vérifier et actualiser les fiches de sécurité, notices d'instruction et le Document Unique.
- Définir les EPI (Équipements de Protection Individuelle) par poste et informer le personnel.
- Organiser l'intégration des nouveaux arrivants en leur présentant les règles de sécurité et les EPI requis.
- Assurer le suivi des consommables de l'infirmerie.
- Mettre en place des formations sécurité (chariot élévateur, SST...).

Environnement :

- Assurer la gestion des déchets en veillant à la conformité des produits, contenants et quantités à éliminer.
- Organiser et suivre les demandes d'intervention pour la gestion des déchets industriels.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :

- Poste en journée, basé à Cérance.
- Travail en atelier et bureau, avec déplacements ponctuels sur le terrain.
- Respect des normes de sécurité et environnementales strictes.

Quel est le profil idéal ?

- Formation en Qualité, Sécurité, Environnement (Bac+2 à Bac+3).
- Première expérience en QSE souhaitée, mais débutants acceptés si motivés et rigoureux.
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
- Bon sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.
- Sensibilisation aux normes QSE et à la réglementation en vigueur.

Votre rémunération :
Selon profil et expérience, avec avantages complémentaires à discuter en entretien.

Vous possédez ce profil ?
ALORS REJOIGNEZ-NOUS !

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !