Chargé de prévention des risques hf

EPITECH, Accélérateur de recrutement depuis 1998.
Cabinet multi-spécialistes, EPITECH est un acteur reconnu de l'emploi auprès des entreprises régionales et nationales. Générateurs d'opportunités en INTERIM, CDI et CDD, nos consultants dédiés accompagnent les talents juniors à experts des métiers : Office team, Comptabilité & Finance, RH, Juridique, Ingénierie & Industrie, Transport & Logistique, Immobilier & Construction, Assurance & Mutuelle, Life sciences, …
Fiers de nos valeurs et de nos engagements pour la diversité, nous exerçons notre métier de recruteurs avec passion et exigence !
Nous recherchons un chargé de prévention des risques HF, rattaché à la Responsable de l'Administration du Personnel et de la Prévention des Risques au sein de la Direction Générale Adjointe Ressources Internes, vous aurez pour mission:


- Concevoir et actualiser le DUERP : Élaborer et mettre à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) en intégrant de nouvelles procédures et en préparant le rapport annuel pour la CSSCT.


- Mettre en œuvre les mesures de prévention : Analyser les accidents du travail (AT) et maladies professionnelles (MP), établir le PAPRIPACT, organiser les formations obligatoires, et effectuer des visites de sécurité sur site.


- Assurer une veille technique et réglementaire : Créer des supports de sensibilisation, signaler les dangers graves ou imminents, contribuer au choix des équipements, et suivre les indicateurs via des tableaux de bord.


- Sensibiliser et informer le personnel : Mener des actions sur le terrain, former les nouveaux collaborateurs, organiser les visites médicales, et accompagner les aménagements de poste en collaboration avec un réseau d'acteurs.
- Maitrise des logiciels bureautiques, métier et Internet
- Maitrise de la législation relative aux règles de santé et de sécurité au travail
- Connaissance des règles de sécurité, habilitations et autorisations par métier
Permis B requis, Bac+2 minimum ou 8 ans d'expérience sur un poste similaire
Compétences clés :

- Compréhension des organisations de travail et capacité à proposer des actions d'amélioration.
- Soutien aux démarches d'amélioration continue.
- Aptitude à l'écoute active et au travail en réseau et en transversalité.
- Maîtrise des méthodes de diagnostic, d'analyse, et d'évaluation des risques professionnels.
- Congés : 35 jours + 14 RTT dont 1 pour la journée de solidarité
- Télétravail : Max 1j de TT par semaine, en fonction du service (RS : 1j de TT tous les 15 jours)
- Mutuelle
- Prévoyance collective
- Restaurant d'entreprise
- CET
- CSE
- Véhicule de service ou vélo électrique de service pour les déplacements professionnels
- Intéressement