Educateur en protection judiciaire de la jeunesse h/f

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de la protection judiciaire de la jeunesse, l'éducateur de milieu ouvert met en œuvre des décisions de justice, dans le champ civil ou pénal, pour des mineurs ou jeunes majeurs de 13 à 21 ans : des mesures d'investigation, des mesures d'alternatives aux poursuites, des mesures éducatives judiciaires, de sureté, des peines ou aménagement de peine et d'action d'éducation auprès des mineurs et de leur famille.

Il apporte une aide décisionnelle (civile ou pénale) aux magistrats, adaptée à la situation du mineur en proposant des solutions appropriées pour chaque jeune.
Il aide les jeunes suivis et les familles à mieux comprendre les décisions et le cadre judiciaire et les accompagne dans la réflexion relative à ses difficultés personnelle, familiale, sociales, scolaire etc.
Il accompagne le mineur dans une réflexion et un cheminement de responsabilisation sur son parcours, afin de l'amener à modifier sa trajectoire, valoriser son potentiel et lui permettre d'utiliser ses ressources pour l'aider à réaliser ses objectifs de vie.
A l'écoute et empathique, il assure la prise en charge des mineurs à travers l'élaboration d'un projet individuel en vue de favoriser leur évolution, leur insertion et prévenir la récidive. À ce titre, il organise et réalise des activités de jour à destination des mineurs. Il s'appuie sur des partenaires associatifs et institutionnels.

Qualités attendues :
- Ecoute, respect, bienveillance, non jugement, confidentialité
- Adaptabilité
- Clarté par rapport au cadre d'exercice de la mission
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité à rendre compte aux magistrats, par des rapports réguliers
- Capacité d'analyse
- Aisance à l'oral et à l'écrit
- Volonté de favoriser la continuité du parcours du jeune en organisant des relais institutionnels
- Participer aux réunions d'unité, de service, territorial et partenarial
- En capacité de partager sa réflexion, ses difficultés avec ses supérieurs et ses collègues

Poste à pourvoir dès que possible

Experience: Débutant accepté

Compétences: Stratégies de communication externe,Actions socioéducatives collectives,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Conseiller, accompagner une personne,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.