Chef d'équipe maintenance (h/f) (cdi)

Poste : Manpower Cabinet de Recrutement recherche pour son client, un Chef d'équipe maintenance H/F.

Rejoignez une entreprise leader sur son marché, reconnue pour son innovation et son engagement envers l'excellence.
- Management : Diriger une équipe de 10 techniciens travaillant en postes 28 ou 38. Assurer la sécurité du personnel, la planification et l'organisation de la maintenance opérationnelle pour garantir une continuité de service.
- Optimisation : Coordonner les interventions, optimiser le plan de maintenance préventive, et garantir la qualité des informations saisies dans la GMAO.
- Développement : Évaluer et soutenir le développement professionnel de vos collaborateurs. Analyser les indicateurs de performance, proposer des améliorations et participer activement à l'excellence opérationnelle.

- Qualifications : Diplôme de niveau Bac+2 en Maintenance Industrielle ou équivalent.
- Expérience : Au moins 5 ans d'expérience en management d'équipe.
- Compétences : Capacité à manager sur le terrain, à coordonner et piloter les actions, avec une disponibilité et adaptabilité élevées.

Conditions de travail :
- Rémunération : Salaire mensuel brut de 3 000 à 3 223 €, évolutif, plus 13ème mois et prime d'ancienneté.
- Avantages : Intéressement, participation, mutuelle familiale prise en charge à 90%, restaurant d'entreprise, comité social et économique.
Poste à pourvoir en CDI, horaire de journée, 35 heures par semaine avec 14,5 jours de RTT.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.