Sous la responsabilité de la Responsable Paie et ADP, vous aurez une mission de facilitateur organisationnel du pôle Paie/ADP. Vous coordonnerez et serez force de proposition dans le cadre des projets liés à la Paie/ADP. Vous assurerez les missions Paie & ADP d'une population.
A ce titre, vos missions principales sont :
- Rédiger les contrats et les avenants des salariés;
- Réaliser l'intégration administrative des nouveaux salariés;
- Saisir les nouveaux salariés et les sorties dans les systèmes RH;
- Mettre à jour les outils internes et les tableaux de bord RH;
- Etablir les paies, les STC et gérer les DSN (entre 200 et 300 paies);
- Gérer l'intégration des acquisitions dans le logiciel de paie, vérifier le paramétrage avec le prestataire;
- Gérer les mutuelles, prévoyance, URSSAF, médecines du travail des sociétés acquises;
- Mettre en place et rédiger les procédures relatives à la paie et à l'adp ...
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