Référence Localisation: Auvergne-Rhône-Alpes
Statut: Cadre
Fonction: cadre rh
Contexte du recrutement et définition de poste
L'Afiph est une association familiale gestionnaire d'établissements et de services à destination d’enfants et adultes en situation de handicap dans le cadre de leur parcours de vie. Implantée sur tout le département de l’Isère, l'Afiph accompagne tous types de handicaps avec une expertise particulière en matière de handicap intellectuel, de troubles du syndrome autistique ou de handicap psychique. Elle gère 24 établissements et services. Engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, l'association emploie plus de 2000 salariés et accompagne au quotidien plus de 4000 personnes. Son Siège social est basé à Grenoble.
Les Services et dispositifs enfance de l'Afiph accompagnent des jeunes de 3 à 20 ans. Ils proposent des accompagnements personnalisés en faveur de l'inclusion scolaire, sociale et professionnelle et de l'accès aux soins. Ils comprennent: un SESSAD Déficience Intellectuelle départemental, un SESSAD Autisme départemental, des dispositifs d'accompagnements et d'appui ciblés tels que le PCPE, la plateforme de répit, l’EMISS et l'EMAS. Ils sont localisés sur l'ensemble du département : Pont-Evêque, Bourgoin Jallieu, Voiron, Grenoble et La Mure.
L’Afiph recherche, dans le cadre de la création des antennes de Grenoble et de La Mure du SESSAD autisme, un.e chef.fe de service.
Vos missions principales :
* Constitution d’une équipe d’accompagnement éducative et paramédicale pour les antennes de Grenoble (ouverture septembre 2025) et de La Mure (ouverture septembre 2026) du SESSAD Autisme
* Contribuer à développer les compétences individuelles et collectives de l’équipe et identifier les besoins en matière de formation
* Participer à construire et animer un réseau de partenaires dans le territoire sur lequel l’équipe pourra s’appuyer
* Participer au développement du travail en réseau pour contribuer au bon maillage social, médico-social et sanitaire du territoire
* Participer à la représentation du service auprès des familles et partenaires
* Garantir et participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des projets individuels
* Élaborer et mettre en place le projet de service en lien avec les valeurs associatives et le projet d’établissement
* Manager et accompagner les équipes
* Apporter un appui technique aux professionnel.le.s et organiser le travail des équipes pluridisciplinaires: programmer les activités du service, coordonner les interventions
* Élaborer et gérer les plannings
* Gérer le budget éducatif du service
* Transmettre les informations et les décisions de la direction aux équipes de terrain
* En tant que membre de l’équipe de direction, participer au Comité de Direction du Pôle
Informations pratiques :
Poste à pourvoir: 01/02/2025
Type de contrat: CDI à temps plein
Lieu: GRENOBLE puis GRENOBLE et LA MURE en septembre 2026
Salaire: suivant CCN 66 et selon expérience
Avantages: RTT, Tickets restaurant, Participation aux frais de transport
Profil recherché
Votre profil :
* - Diplôme exigé
* - Expérience de 1 à 5 ans dans le secteur du handicap
* - Permis B obligatoire
Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !
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