Chargé(e) de suivi de projets européens et internationaux

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales : suivi et montage de projets financés par l’Union européenne en coordination avec la DCIS ; réalisation des actions de coopération technique bilatérales programmées et non programmées ; participation au suivi et à l’animation du réseau des officiers de liaison immigration et des officiers de liaison étrangers ; établissement des tableaux de pilotage de leur activité ; participation à l’organisation de l’accueil des délégations étrangères et des déplacements à l’étranger des autorités de la direction nationale ; réponse à toute question d’ordre stratégique ou opérationnel en provenance de services internes ou des autorités.

Votre environnement professionnel :

Activités du service : pilotage et suivi des projets de coopération européens et internationaux à vocation bilatérale et multilatérale relatifs à la lutte contre l’immigration irrégulière en relation avec la DCIS, suivi de l’activité des officiers de liaison immigration, élaboration du plan d’action des formations assurées par la DNPAF à l’étranger. Coopération avec FRONTEX dans la gestion intégrée des frontières, pilotage du recrutement pour le corps permanent des garde-frontières européens de FRONTEX, suivi et pilotage des plans d’action dans le cadre de l’évaluation des vulnérabilités.

Composition et effectifs de la division :1 commissaire, 1 commandant divisionnaire, 1 commandant, 1 capitaine, 1 attaché principal, 3 attachés, 6 gradés et gardiens de la paix, 2 contractuelles catégorie A, 1 secrétaire administrative, 2 apprenties, 1 réserviste .

Liaisons hiérarchiques : le sous-directeur et son adjointe, le chef de division et son adjoint, le chef de section des relations internationales et son adjoint,

Liaisons fonctionnelles : tous services de la DNPAF, toutes directions de la police nationale (surtout la DCIS) et du Ministère de l’Intérieur (surtout la DGEF, DAEI-MI), éventuellement le secrétariat général aux affaires européennes (Premier ministre) et le ministère de l’Europe et des Affaires étrangères.

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

Avoir des compétences budgétaires et comptables

niveau pratique

à aquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique

niveau maîtrise

requis

Avoir des compétences juridiques

niveau pratique

à aquérir

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

niveau maîtrise

requis

Savoir rédiger

niveau maîtrise

requis

Savoir gérer un projet

niveau maîtrise

requis

Savoir-être

savoir communiquer

niveau maîtrise

requis

avoir le sens des relations humaines

niveau maîtrise

requis

savoir s'exprimer oralement

niveau maîtrise

requis

Vos perspectives : évolution possible dans le domaine de la coopération internationale, vers d’autres services de la Police nationale, et d’autres organismes du Ministère de l’Intérieur.

Durée attendue sur le poste : 2 ans