Imaginez un groupe familial créé en 1982 par deux frères, Georges et Frédéric, où la proximité et la convivialité sont des valeurs fondamentales, qui animent toutes nos équipes au quotidien tout en alliant croissance et performance.
Nous avons su conquérir et trouver notre place sur le marché de l'automobile en nous distinguant par notre adaptabilité et notre vision ambitieuse.
Le Groupe Legrand, c'est avant tout :
3 branches d'activités : automobile (11 marques), motocycle (15 marques) et nautisme (2 marques)
Une présence géographique forte avec 29 points de vente répartis entre les Pays de la Loire, la Bretagne et la Normandie
Plus de 580 collaborateurs engagés ! En toute autonomie et accompagné(e) de votre équipe, vous réalisez les opérations de préparation des véhicules en vu de leur mise en vente, ainsi que le convoyage des véhicules sur les département du 35 et du 29 principalement.
Vos missions seront :
- Réceptionner et contrôler l'état du véhicule,
- Effectuer la préparation esthétique des véhicules selon les règles du constructeur (nettoyage intérieur et extérieur, lustrage)
- Contrôler la conformité du véhicule par rapport à la commande client et nécessaire à la mise en route du véhicule,
- Poser les accessoires et les plaques d'immatriculation,
- Assurer les enlèvements des véhicules chez nos clients pour un entretien ou dépannage en atelier. Retour de ces mêmes véhicules après leur visite en atelier,
- Assurer les transferts des véhicules entre les différentes concessions Motors Avenue et ponctuellement pour les autres concessions du Groupe, ou sur les salons,
- Effectuer le chargement et le déchargement de tous les véhicules : moto, quad, buggy, SSV, 3 roues,automobiles.
Les conditions :
- Poste à pourvoir en CDI dès que possible
- 39 heures hebdomadaires du Lundi au Vendredi
- Permis EB obligatoire
La rémunération :
A partir de 2121 Euros bruts mensuels (selon profil)
Les avantages :
- Tickets restaurants : Valeur unitaire de 8€, prise en charge à 50%
- Mutuelle : Prise en charge à 60% par l'employeur sur le socle de base
- Remises : Sur l'achat et l'entretien de vos véhicules pour vous et votre famille
- Cooptation : Programme de cooptation interne pour récompenser les recommandations
Le process de recrutement :
- Vous serez contacté(e) par Juliette du Service RH pour un premier échange téléphonique.
- Si celui-ci est positif, vous rencontrerez la Direction de la concession, en entretien physique.
- Quelle que soit notre décision, vous aurez un retour par téléphone !
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