Travailleur social référent h/f h/f

Le CPH ESSONNE recherche un travailleur social H/F, ETP en CDI auprès des personnes bénéficiaires de la protection internationale. Si votre profil semble correspondre, n’hésitez pas à envoyer votre candidature pour rejoindre une équipe accueillante, dynamique et toujours en mouvement face à de nombreux projets … on vous attend!

Le CPH ESSONNE (Centre Provisoire d'Hébergement) dont les bureaux sont situés sur la commune de Ris-Orangis accueille, héberge et accompagne 243 BPI, orientées par l’OFII. Nous accueillons aussi bien des hommes ou femmes isolé.es, que des parents seuls avec enfants, que des familles unies ou réunifiées.
Le CPH offre un hébergement dans des logements autonomes sur un dispositif en diffus dans le département de l’Essonne.

A ce titre, vous êtes référent du suivi socio-éducatif et il vous appartient d’assurer les missions suivantes :

❖ Etablir un diagnostic des personnes rencontrées : créer une relation, réaliser un diagnostic social et éducatif et effectuer l'accompagnement de la personne hébergée.
❖ Elaborer un projet d’insertion dans le respect des souhaits de la personne BPI, de ses possibilités et capacités afin de concourir à favoriser la dynamisation des personnes.
❖ Concevoir et conduire une action socio-éducative individuelle au sein d'une équipe.
❖ Mettre en place des actions collectives sous la forme d'ateliers, sorties ou rencontres, dans les locaux et s’inscrire dans leur animation.
❖ Effectuer des Visites à Domicile dans les hébergements.
❖ Informer orienter.
❖ Assurer un suivi de l’activité.
❖ Participer aux différentes instances de l’établissement

❖ Une soirée travaillée en semaine (11H-20H les Mercredis ou Jeudis)

Diplôme exigé : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ; d'Assistante de Service Social (DEASS), ou CESF ou diplôme universitaire.

❖ Vous connaissez et respectez la réglementation propre à l'intervention sociale et aux ESMS.
❖ Accueillir et accompagner des personnes en difficulté.s et parfois en situation de vulnérabilité.
❖ Bonne connaissance de l’environnement socio-institutionnel, des droits et des
obligations des usagers et une connaissance des politiques de l’asile sera appréciée.
❖ Organiser, mener, adapter et évaluer une intervention socio-éducative individuelle ou collective.
❖ Être en mesure de partager une information adaptée aux différents interlocuteurs, vous assurez en équipe la cohérence de l'action socio-éducative.
❖ Communiquer efficacement à l'oral.
❖ Qualité rédactionnelle requise en vue de l’écriture d’évaluation sociale, de projet, de comptes rendus, d’observations…
❖ Organisé.e, respectueu.se des personnes, polyvalent.e, doté.e d'un bon sens du relationnel et d'une capacité d'écoute et de communication, vous faites preuves de réactivité et maîtrise de soi.
❖ Capacité à vous inscrire dans un travail d'équipe, vous savez adapter votre
accompagnement, l'évaluer et être force de proposition pour garantir une bonne prise en charge des résidents.
❖ Connaissance de l’asile et langues étrangères maitrisées seront appréciées
❖ Autonomie, rigueur, ponctualité ; conscience professionnelle et dynamisme
❖ Maitrise de l'outil informatique
❖ Permis B