L'entreprise
⭐ Partager nos valeurs : Engagement, Excellence, Innovation.
Rejoindre des collègues investis dans une mission d'utilité publique et innovante.
Travailler avec des équipes motivées pour garantir un haut niveau d’expérience adhérents.
Description du poste
Jean-Paul recherche, pour son équipe Déploiement E-Santé de 5 collaborateurs, un(e) Chef(fe) de projets e-santé. Dans un environnement dynamique et multisites, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire basée à Rennes, Lille et Rouffach pour contribuer à répondre aux enjeux stratégiques du MipihSIB et serez en charge d’organiser et de conduire les projets dans leur globalité pour notre Dossier Patient Informatisé et de nos produits satellites.
Le poste en CDI est basé à Rouffach (68).
Votre quotidien
* Comprendre, recueillir et analyser les besoins des clients ;
* Superviser la conception et la réalisation des projets ;
* Animer les réunions internes de coordinations ;
* Organiser et animer les instances de pilotage des projets avec les clients ;
* Suivre et analyser, en collaboration avec le PMO, les indicateurs de performance des projets (facturation, délai, charge, …) ;
* Négocier et rédiger les documents contractuels ;
* Coordonner les interventions des consultants du MipihSIB, fonctionnels ou techniques, sur vos projets en responsabilité ;
* Prendre part activement aux travaux internes d’amélioration continue ;
* Contribuer à des dossiers de candidature en avant-vente.
Parlons de vous maintenant !
Vous avez acquis une expérience similaire d’au moins 3 ans en gestion de projet IT et notamment dans le déploiement de progiciel.
Votre expertise du Système d’Information Hospitalier sera un plus !
Bon.ne communicant.e et pédagogue, vous aimez animer et fédérer vos interlocuteurs.
Rigoureux.se, vous êtes autonome et faites preuve d’un bon esprit d’équipe.
Et enfin, pourquoi nous rejoindre
Concilier vie pro / vie perso avec 34 jours de congés annuels (28 CA et 6 RTT).
De 26 jours de repos compensateurs à raison d’un vendredi non travaillé sur 2.
Télétravail possible indemnisé pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine (selon le poste proposé).
Carte SWILE titres restaurants 10€/jour travaillé (50% payé par l'employeur).
75% de votre abonnement de transports en commun pris en charge cumulable avec le forfait mobilité durable.
Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance.
Une équipe associative locale motivée : tarifs préférentiels pour vos activités sportives, sociales et culturelles, afterworks, …
Et maintenant ? Un processus efficace :
☎️ Votre CV est retenu : On vous contactera pour un premier échange téléphonique.
⚙️ L'échange est positif ? Premier entretien technique avec Jean-Paul et Elodie, chargée de recrutement.
✍️ Une proposition vous est faite dans la semaine.
Welcome au MipihSIB !
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