Poste : De quoi s'agit-il ? Structurer les processus comptables et financiers Renforcer l'analyse des données, anticiper les marges, clarifier les écarts Mettre en lumière les points de vigilance Manager et faire progresser les équipes Consolider les pratiques entre les sociétés Améliorer la qualité et les délais de clôture Fiabiliser les comptes d'exploitation mensuels Construire des outils de contrôle de gestion adaptés Profil : Le profil recherché ? Formation supérieure de type Master en Gestion, Finance 10 ans d'expérience minimum en pilotage de la fonction PME, de terrain, pratique et pragmatique Respect de l'organisation et des dirigeants Résidence à proximité (30/40 minutes) de l'entreprise Et concernant le salaire ? Nous ne cherchons ni couteau Suisse, ni mouton à 5 pattes, nous avons bien trop de respect pour les candidats F/H Nous connaissons le marché et les compétences. Sans un salaire cohérent, pas de recrutement. Laissez-nous la possibilité de donner la chance à des profils diversifiés, de proposer à nos clients des compétences alternatives et faites-nous confiance pour ajuster le salaire en conséquence Merci. Entreprise : Parce que Recruter, c'est un métier, notre client nous fait confiance et nous accorde le privilège de rechercher pour son compte les meilleures compétences. Nos spécialistes vont chouchouter vos candidatures, évaluer et choisir les plus pertinentes, s'assurer de l'adéquation entre vos attentes et cette opportunité. Pourquoi postuler ? Intégrer un Groupe familial composé de plusieurs entités aux activités diverses Créer la fonction, la structurer, la faire vivre Manager une petite équipe Piloter les chiffres et les indicateurs clés Eclairer les choix de l'entreprise Accompagner les dirigeants dans le pilotage et la prise de décision
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