Chargé de mission transition écologique-mobilité (h/f) - cc val d'amboise

Chargé de mission Transition écologique-mobilité (h/f) - CC VAL D'AMBOISE

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale
* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Débutant
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires

Définition des orientations stratégiques sur la compétence Transition écologique en lien avec la responsable du service ;
Déclinaison des orientations politiques et des objectifs de la collectivité en matière de transition écologique et mobilité ;

En ce qui concerne la mobilité :
Pilotage et développement des dispositifs de veille et observation dans les secteurs relevant de la mobilité ;
Coordination et mise en œuvre du Plan des Mobilités Durables et Alternatives (PMDA) de la CCVA, y compris le schéma directeur cyclable ;
Analyse et évaluation de la politique et des actions menées par le suivi des objectifs et des indicateurs du PMDA ;
Animations d'accompagnement aux changements de comportement des différents publics ciblés dans le PMDA ;

En ce qui concerne la Transition écologique :
En fonction de l'actualité et des objectifs du service, un nombre de dossiers pourront être confiés, notamment concernant le Plan Alimentaire et Agricole Territorial (PAAT) et les énergies renouvelables.


Profil recherché

? Savoirs : Connaissances juridiques et techniques dans les domaines de compétence, utilisation d'un logiciel SIG, connaissances des partenaires et de leur fonctionnement, traitements statistiques.
? Savoir-faire : Coordonner, anticiper, évaluer, analyser, conduite de réunions, autonome travailler en équipe, exécuter et suivre le budget et les procédures administratives, maîtriser l'outil informatique, qualités rédactionnelles, mise en place d'outils, conduite de projets.
? Savoir-faire relationnel : Être à l'écoute des différents interlocuteurs, pédagogue et diplomate, travailler en équipe.

QUALITES
Esprit d'analyse et de synthèse, Sens de l'écoute, Rigueur, Organisation, Dynamisme, Force de proposition, Disponibilité, Autonomie, Savoir anticiper, Savoir travailler en équipe et rendre des comptes, Obligations de confidentialité, Sensibilité aux enjeux environnementaux.

Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
9 bis rue d'Amboise
37530 NAZELLES NEGRON

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. A, Emploi contractuel de cat. B

Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 07/04/2025

#J-18808-Ljbffr