Agent de randonnée

Détails de l'offre

Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Mettre en oeuvre, surveiller et entretenir les itinéraires du Plan Départemental des Itinéraires de Promenade et de Randonnée (PDIPR) Missions / conditions d'exercice - Etre référent d'un ou plusieurs secteurs géographiques parmi les 16 territoires de randonnée
- Assurer l'entretien des itinéraires (végétation, balisage, mobiliers, etc...) du(des) secteur(s) dont il est référent
- Assurer la veille du bon état des itinéraires du(des) secteur(s) considéré(s)
- Evaluer les travaux à mener sur son(ses) secteur(s),
- Mettre en oeuvre la programmation des travaux,
- Participer aux réunions de planning de l'équipe opérationnelle,
- Informer quotidiennement le Chef d'Equipe de l'état du réseau,
- Intervenir pour les travaux d'urgence sous l'autorité du Chef d'Equipe. Profils recherchés - Savoir de repérer (sur carte et sur le terrain),
- Savoir manipuler et se servir des différents matériels en respectant les règles d'hygiène et de sécurité,
- Savoir travailler en équipe,
- Savoir rendre compte à son responsable d'équipe du suivi de son secteur,
- Avoir le sens du service public et être rigoureux,
- Posséder les permis B, C et EB.