Ingénieur amélioration de process – Aéronautique H/F
Description du poste
Au sein d’une équipe projet ALTEN et rattaché.e au Top Management, vos missions seront les suivantes :
* Assurer le pilotage et suivi des activités d’un projet de grande envergure et des différents work packages (planification, coûts, validation des jalons, suivi des actions …);
* Réaliser la coordination et challenger les différents acteurs et problématiques techniques du projet (bureau d’études, qualité, supply chain, production etc.);
* Réaliser des audits auprès des différents métiers;
* Mener des actions d’amélioration continue et amélioration de process;
* Définir, déployer et animer les plans d’actions;
* Piloter la performance et créer les KPI / Dashboard;
* Préparer et animer des réunions et workshops;
* Rédaction de comptes rendus et reporting au top management.
Vous êtes de formation ingénieur.e (généraliste, production, génie industriel/mécanique, supply chain ou qualité) ou Bac +5 technique et justifiez d’une expérience d’au moins 1 an sur un poste similaire dans un secteur industriel.
Vous êtes dynamique, bon communiquant / bonne communicante, à l’écoute et curieux.se.
Vous êtes capable de faire preuve d’initiative, d’esprit d’analyse et de synthèse.
Vous avez des connaissances en amélioration continue et la maîtrise du pack Office.
Et enfin, vous maîtrisez la langue anglaise dans un environnement professionnel (niveau B2 ou C1).
Les compétences suivantes vous définissent ? Venez rejoindre la maison des ingénieurs !
Informations supplémentaires
Vous hésitez encore et vous demandez pourquoi vous et pas un autre ?
Rejoindre ALTEN, c’est la promesse de participer, en France comme à l’International, aux projets technologiques les plus innovants.
Sachez que chez ALTEN nous vous offrons :
* L’opportunité de travailler pour une entreprise soucieuse d’une démarche RSE;
* Un emploi sécurisant en CDI auprès du leader dans les métiers de l’ingénierie et R&D;
* Une écoute active et des solutions personnalisées grâce à nos chargés de recrutements et business managers;
* Une gestion de carrière et des formations pour monter en compétences;
* Une forte cohésion d’équipe avec des Team Buildings réguliers.
Prêt à relever des défis technologiques en rejoignant un collectif motivant ? Plus qu’un poste, découvrez l’aventure qui vous attend au sein d’une entreprise engagée.
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