Responsable d'exploitation (h/f)

Description

1. Mission principale
Le.la Responsable d'Exploitation assiste le Directeur d'Exploitation dans la gestion et le suivi des installations provisoires sur les chantiers. Vous veillez à la bonne exécution des prestations, au respect des délais et des normes de sécurité, et participez à l'optimisation des ressources humaines et matérielles.

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1. Responsabilités et activités principales
* Gestion opérationnelle des chantiers
- Superviser l'installation, l'entretien et le retrait des équipements provisoires (bases vie, clôtures, réseaux provisoires, etc.).
- Coordonner les équipes terrain et assurer le suivi des sous-traitants.
- Assurer le respect des plannings et la gestion des imprévus.
- Veiller à la conformité des installations avec la réglementation en vigueur.
- Pré facturation des sites et suivi des règlements clients.
- Chiffrage des travaux supplémentaires.
- Management du personnel.
* Suivi et optimisation des ressources
- Participer à la gestion des stocks et anticiper les besoins en matériel.
- Optimiser l'utilisation des équipements et proposer des solutions d'amélioration.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations.
- Capacité à négocier les devis fournisseurs.
* Sécurité et qualité
- Appliquer et faire respecter les règles de sécurité sur site.
- Participer à l'élaboration et à la mise à jour des plans de prévention.
- S'assurer du respect des procédures qualité et environnementales.
* Relation client et reporting
- Assurer un suivi régulier avec les clients et répondre à leurs demandes.
- Effectuer un reporting auprès du Directeur d'Exploitation.
- Proposer des améliorations pour optimiser la satisfaction client.

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1. Profil
* Compétences techniques
- Connaissance des installations provisoires de chantier et de la logistique associée.
- Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
* Compétences organisationnelles et relationnelles
- Bonnes capacités de gestion et d'anticipation.
- Capacité à coordonner plusieurs chantiers simultanément.
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe.
- Sens de l'initiative et réactivité face aux imprévus.
- Sens de l'éthique envers la société.
- Rigueur et respect des délais.
- Respect des process internes.
- S'intégrer dans le collectif en place et l'esprit A2LC.
* Formation et expérience
- Bac +2 à Bac +5 en Génie Civil, Logistique, BTP ou équivalent.
- Première expérience (stage et alternance inclus) dans le secteur du BTP ou de la logistique de chantier appréciée.
- Maîtrise des outils informatiques de gestion (Excel, logiciels de suivi de chantier, etc.).
- Permis B indispensable.

PROFIL SOUHAITÉ

* Expérience
12 Mois
* Savoirs et savoir-faire
- Coordonner plusieurs chantiers simultanément.
- S'intégrer dans le collectif en place.
- Bonnes capacités de gestion et d'anticipation.
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe.
- Prendre des initiatives.
- Rigueur et respect des délais.
- Respect des process internes.
- Sens de l'éthique envers la société.
- Être réactif face aux imprévus.
* Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision.
- Prendre des initiatives et être force de proposition.
- S'adapter aux changements.
* Permis
B - Véhicule léger.
#J-18808-Ljbffr