Sous l’autorité du Directeur/de la Directrice de l’Action Sociale et de la Proximité, le/la Chef·fe de la Mission Coordination des Circonscriptions d’Action Sociale de Proximité est chargé·e de la coordination, de l’harmonisation des pratiques et des organisations générales des unités territoriales dédiées aux actions sociales. Il/elle assure la cohérence des interventions sociales sur le territoire, veille au respect des réglementations en vigueur et garantit l’atteinte des objectifs fixés par la Collectivité
o Animer l’action des responsables des unités territoriales d’actions sociales.
o Assurer la coordination et l’harmonisation des actions sociales sur l’ensemble du territoire.
o Garantir la bonne application des politiques sociales définies par la Collectivité.
o Concevoir et mettre en œuvre des projets et programmes sociaux adaptés aux besoins des territoires.
o Coordonner et suivre les interventions des unités territoriales pour assurer leur
efficacité.
o Développer et entretenir des partenariats avec les acteurs locaux (associations, institutions, etc.).
o Représenter les unités territoriales auprès des instances décisionnelles et des partenaires externes.
o Assurer une communication fluide avec les usagers et les partenaires.
o Assurer une veille réglementaire et législative continue sur les actions sociales territoriales.
o Mettre en place des procédures qualité et veiller à leur application dans les unités territoriales.
o Promouvoir une démarche d’amélioration continue au sein des unités.
o Évaluer les actions mises en place et proposer des améliorations pour optimiser les résultats
o Veiller à la bonne gestion des ressources matérielles et financières des unités.
o Rendre compte régulièrement à la direction des activités et des résultats obtenus.
• Connaissance des procédures administratives de la Collectivité
• Connaissance des principes généraux de la fonction publique
• Connaissance des politiques publiques d’action sociale ainsi que des dispositifs associés
• Connaissance des techniques de conduite du changement
• Maitrise de la méthodologie de la conduite et de la gestion de projet
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