Area sales manager

Chef de Secteur - Région Centre Ouest H/F

Oregon Tool, Inc. est une entreprise qui conçoit, fabrique et commercialise des composants et des machines destinés aussi bien aux particuliers qu'aux professionnels, dans le domaine forestier, pour l'entretien d'espaces verts et pour l'agriculture. Leader mondial dans son secteur d'activité, l’entreprise compte plus de 3000 employés dans le monde au travers de 15 sites de fabrication, de distribution et de bureaux.

Chez Oregon Tool, nous sommes un groupe de personnes passionnées qui se consacrent à un esprit d'innovation et de réflexion hors des sentiers battus afin de créer les outils de coupe et les produits les plus efficaces au monde. Nous croyons qu'il faut inspirer, écouter, apprendre et travailler ensemble. Nous servons un objectif plus élevé que les produits que nous fabriquons et nous nous engageons à avoir un impact positif sur les personnes, les communautés et les divers aspects du monde entier. Nous nous appuyons sur un esprit de pionnier, nous dirigeons avec humilité, nous assurons une gestion globale et nous nous investissons jour après jour.

Pour sa filiale française (22 personnes), située à Vaulx-en-Velin (Lyon), Oregon Tool est à la recherche d'un(e) Chef de Secteur – Centre Ouest de la France (dpt 37, 41, 18, 58, 86, 36, 23, 03, 72…)

Vous rapportez au Directeur des Ventes de la filiale française et serez responsable sur votre région de la mise en oeuvre de la politique commerciale et du développement de la marque (chiffres d'affaires, référencements et parts de marchés).


Responsabilités

Véritable ambassadeur des produits et de la société, votre action commerciale sera :

1. Analyser et gérer votre secteur géographique
2. Vendre, développer et fidéliser votre clientèle
3. Prospecter de nouveaux clients sur le secteur
4. Assurer la présence et le développement de la marque au sein de tous les circuits
5. Former et conseiller vos clients sur les produits
6. Communiquer de façon régulière les informations nécessaires et relatives à la gestion de l'activité (veille concurrentielle)


Exigences

- Diplôme universitaire ou expérience équivalente en vente et commerce;

- Première expérience de 4 à 5 ans acquise idéalement dans un secteur similaire;

- Connaissance des circuits de distribution GSA, GSB et/ou LISA constitue un sérieux avantage;

- Francophone, connaissance de l'anglais (écrit/oral) est un atout;

- Sens aigu de la communication et du contact;

- Autonome, disponible et apprécie le travail d'équipe;

- Bonnes connaissances du tableur Excel ou équivalent.


Nous offrons :

1. Une fonction riche et variée au sein d'un groupe international.
2. Une entreprise leader dans son secteur, à échelle humaine, dont les valeurs sont : Diriger avec humilité, Esprit novateur, Responsabilité de gérance mondiale et Loyauté envers nos valeurs.
3. Opportunités de développement de carrière au sein du groupe.
4. Rémunération attrayante à la hauteur de vos compétences et votre expérience.

Au cours du processus de candidature, nous ne demanderons ni ne collecterons aucune information confidentielle, exclusive ou sensible permettant d'identifier une personne. Si vous soumettez des informations sensibles, vous le faites à vos propres risques, et nous ne serons pas responsables des conséquences de votre soumission. Le présent avis ne doit pas être interprété comme une offre d'emploi ou la création de conditions d'emploi.

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