Responsable maintenance h/f

Manpower, Cabinet de recrutement de Haute-Savoie, recrute pour son client un Responsable maintenance H/F

Pour une entreprise familiale
Faisant partir d'un groupe
Domaine du Bois

- Gestion et supervision : Vous planifiez, organisez et supervisez l'ensemble des activités de maintenance préventive, corrective et curative. Vous encadrez et coordonnez une équipe de techniciens de maintenance.
- Maintenance et performance : Vous garantissez le bon fonctionnement des équipements industriels et veillez à la mise en place et au respect des protocoles de maintenance préventive. Vous proposez des solutions durables en cas de pannes complexes.
- Qualité et conformité : Vous assurez le respect des normes de sécurité, des réglementations environnementales et des standards internes. Vous mettez en ½uvre des démarches de contrôle qualité sur les interventions réalisées.
- Gestion des ressources et des projets : Vous planifiez les interventions en tenant compte des priorités opérationnelles et optimisez les stocks de pièces de rechange. Vous pilotez des projets d'amélioration continue.
- Formation et développement : Vous formez les techniciens aux nouvelles procédures, technologies et outils. Vous promouvez un esprit d'équipe et un environnement de travail collaboratif.
- Reporting et analyse : Vous suivez et analysez les indicateurs de performance des équipements et proposez des rapports réguliers sur l'état des installations.

- Formation : Bac +3 à Bac +5 en maintenance industrielle, génie mécanique ou domaine similaire.
- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, dont au moins 2 ans en tant que responsable ou superviseur.
- Compétences techniques : Expertise en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme industriel.
- Compétences managériales : Leadership, gestion d'équipe, capacité à former et motiver une équipe.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début :