Association d'Education Populaire et entreprise de l'économie sociale et solidaire, Léo Lagrange Ouest s'appuie sur plus de 1200 professionnels et sur son réseau national de compétences pour accompagner les collectivités locales. La ville de Trélazé a confié la gestion des accueils périscolaires des écoles à l'association Léo Lagrange Ouest.
Dans ce cadre, l'association recherche des animateurs-rices intéressé-es pour effectuer des remplacements en contrat CDD. Le temps de travail peut être variable. (matin/midi/TAP/soir)
Au sein de la structure périscolaire, vous devrez :
- Veiller au bien-être des enfants (dialoguer, échanger, écouter) et à leur sécurité physique et
affective.
- Travailler en équipe
- Participer à la dynamique globale des accueils périscolaires
- Mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure
- Organiser et animer des activités d'animations ludiques, manuelles, éducatives, artistiques, etc...
- Assurer le bon déroulement des activités, répertoriez les matériels et matériaux nécessaires
- Evaluer et valoriser votre projet d'animation
- Etre médiateur : gestion des conflits, respects des règles de sécurité et des règles d'hygiène
- Communiquer avec les familles
- Participer aux différents temps de travail hors face à face (préparation, échanges de
pratiques, réunions d'informations, formations)
- Travailler en coopération avec les personnels de la collectivité
Vous avez une première expérience en animation auprès des enfants, ou êtes qualifié(e) dans les métiers de l'animation ou de l'éducation.
Classification: groupe B, indice 265 de la Convention Collective Nationale Eclat + 1 prime de coupure.
Experience: 6 Mois
Compétences: Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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