Commune de l'Essonne (91), limitrophe du département de la Seine-et-Marne, Quincy sous Sénart compte environ 9500 habitants.
Avec 8 autres communes du territoire, elle appartient à la Communauté d'Agglomération Val d'Yerres Val de Seine.
Son dynamisme s'illustre par des projets récents d'envergure : relais Petite Enfance, rénovation écoles et équipements et d'autres à venir.
Environ 130 agents (Ville et CCAS) œuvrent au fonctionnement et développement de la collectivité.
Collaborateur direct du maire et des élus, vous participez à la définition du projet global de la collectivité et à sa mise en œuvre.
Vous conseillez l'équipe municipale en matière juridique, administrative et financière.
Vous participez au Bureau Municipal, vous préparez, assistez et suivez les Conseils municipaux ainsi que les différentes commissions. Vous suivez l'ensemble des délibérations et décisions prises par l'Autorité territoriale.
Vous dirigez et coordonnez les services municipaux et vous animez la politique managériale de la collectivité, en particulier le collectif de direction pour favoriser le travail en transversalité.
Le service RH étant mutualisé entre 2 communes, le pilotage des Ressources Humaines constituera une mission prépondérante du poste.
Vous participez à l'élaboration du budget et êtes en charge de la rédaction de la note du rapport d'Orientation Budgétaire.
Vous contribuez au développement des synergies entre communes de l'Agglomération VYVS.
En plus de vos missions principales, vous co-dirigez le Syndicat SIMS avec la DGS de Boussy-Saint-Antoine.
Formation supérieure en droit public et administration des collectivités.
Réelles connaissances du contexte territorial
Solide expérience professionnelle réussie et compétences avérées en management sur un poste de Direction / Direction Générale des Services.
Expertise juridique et RH nécessaire.
Autonomie et sens des responsabilités
Force de proposition et capacités d'analyse et de synthèse
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