Collaboratrice / teur direct(e) du Maire et des élus, vous êtes en charge d'organiser les services afin de mettre en uvre la politique municipale et les projets de la collectivité.
MISSIONS :
Affaires Générales
- Accompagnement et conseils aux élus ;
- Veille juridique ;
- Mise en uvre et suivi des projets de la collectivité ;
- Organisation des élections et du recensement.
Conseil Municipal
- Conseil technique aux élus et sécurisation des actes de la collectivité ;
- Préparation des conseils municipaux et rédaction des délibérations ;
- Rédaction des comptes rendus mise en uvre et suivi des décisions.
Finances
- En collaboration avec les comptables de la collectivité, préparation et suivi de l'exécution des 9 budgets de la collectivité (budget communal, eau, assainissement, lotissements, C.C.A.S);
- Rédaction et suivi des marchés publics (tranche 2 de la création d'un lotissement, rénovation d'une chaudière biomasse) ;
- Recherche et montage des dossiers de subventions.
Ressources Humaines
- Encadrement et accompagnement des services de la collectivité et ses 35 agents ;
- Supervision de la gestion des ressources humaines (gestion des carrières, suivi des absences, formation, saisine des instances paritaires) ;
- Supervision de la paie et suivi de la masse salariale, rapport social unique ;
- Gestion de l'organisation du travail des agents (plannings) ;
Autres
- Gestion des absences du personnel des écoles pour assurer la continuité du service public ;
- Relations avec les organismes et partenaires extérieurs,
- Suivi du patrimoine de la collectivité ;
- Suivi des projets en lien avec l'aménagement du territoire (urbanisme, vente de terrain).
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