Animateur en protection de l'enfance (h/f)

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF 31) est un établissement autonome de la fonction publique hospitalière, qui participe à la mission d'aide sociale à l'enfance. Il a pour mission d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), ainsi que des femmes enceintes, majeures ou mineures, et des parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans.

Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et dispose d'une capacité d'accueil de 250 places et compte 450 équivalents temps plein (ETP). Son action s'organise autour de deux grandes catégories de services :
- D'un côté, des dispositifs d'accueil et d'accompagnement répartis en différents pôles : pouponnière, groupes d'internat, appartements, familles d'accueil, interventions à domicile, dispositif d'accueil familial, appartements en diffus, etc.
- De l'autre, des fonctions supports qui viennent étayer le fonctionnement des pôles éducatifs : Ressources Humaines, Finances, Logistique, etc.

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF31) recrute un(e) Animateur(trice).

Le rôle de l'animateur est de concevoir, organiser, conduire et développer différents projets d'animation visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes, tout en prenant en compte leur environnement.

Missions :
- Accueillir et prendre en charge ;
- Concevoir des projets d'animations (culturels, éducatifs,..) ;
- Elaborer et mettre en place un projet individuel et/ou de groupe ;
- Evaluation qualitativement et quantitativement un programme d'actions d'animation ;
- Identifier et recenser les besoins et les attentes ;
- Informer et promouvoir des réalisations et des projets ;
- Mettre en œuvre des actions d'animation ;

Les petits + du métier : La diversité des tâches, le travail en équipe, le relationnel, l'absence de routine

Savoir-faire requis :
- Concevoir, piloter, évaluer un projet ;
- Conduire un projet individuel et/ou collectif ;
- Définir et utiliser des techniques adaptées ;
- Etablir, évaluer, optimiser un budget ;
- Evaluer le degré d'autonomie d'une personne et/ou d'un collectif ;
- Organiser et animer des activités spécifiques aux domaines de compétences des personnes prises en charge ;
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales ;
- Travailler en équipe pluridisciplinaire ;

Formation(s) :
- Brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (BPJEPS)
- Diplôme d'Etat de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DEJEPS)
- Diplôme d'Etat supérieur de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport (DESJEPS)
- Brevet d'État d'animateur technicien de l'éducation populaire et de la jeunesse (BEATEP).

Conditions d'intervention :
- Travail en week-end et soirées
- Permis B

Une expérience en protection de l'enfance est grandement souhaitée.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Sensibiliser un public

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.