Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Comptable général H/F en medico social pour une mission d’intérim de 5 mois renouvelable pour un poste basé au Rosny sous-bois (93).
Rémunération :
1. De 35 k€ à 42 K€ annuel selon profil.
2. 35h
3. 9h00-17h00
4. Pas de télétravail
La convention détermine le coefficient de 547, le point étant à 4.58, cela donne un salaire de base à 0 ancienneté en brut mensuel de 2 505 € auquel s’ajoutent les primes (Ségur de 238 € / mois et décentralisée de 5% versée par moitié en juin et décembre)
L’ancienneté augmente de 1% par an
L’établissement prend en charge la mutuelle à 100%
Les repas en cantine sont portés en avantage en nature sur lesquels le salarié acquitte les charges ce qui représente environ 1 € le repas
Missions :
Au sein d’un établissement privé d’hébergement des personnes âgées dépendantes, vous aurez les missions suivantes :
5. La supervision d’un assistant comptable paie dans la préparation et l’élaboration de la paie des agents (environ 50 bulletins de paie à présenter à la signature du directeur), dsn
6. Le passage des écritures comptables au quotidien,
7. L’établissement des mandats de dépenses,
8. L’établissement des titres de recettes et suivi de leur encaissement,
9. La vérification de la facturation des journées réalisées en hébergement et en dépendance,
10. La gestion de la comptabilité générale et matières de l’établissement,
11. La gestion et le renouvellement des stocks,
12. La réalisation d’un inventaire général matière en fin d’année,
13. La réalisation de tableaux de bord budgétaires mensuels,
14. L’actualisation du budget en cours d’année,
15. La participation à l’établissement du compte de résultats annuels et du bilan,
16. La préparation d’un budget prévisionnel à mettre à la disposition du directeur chaque année en septembre,
17. La prise en charge des tâches d’adjoint de direction pendant les congés du directeur,
18. La participation aux astreintes administratives.
Profil :
Diplômé(e) d’un BTS en comptabilité / gestion, vous avez acquis une expérience de 5 ans sur un poste similaire.
Bon relationnel – rigoureux – organisé – à l’écoute – sens de l’autoévaluation – dynamique – autonome. Une connaissance de la convention collective FEHAP 51 serait fortement appréciée. Une connaissance préalable du logiciel CEGI Compta first et du secteur médicosocial serait un plus.
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