Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vous réalisez la gestion d'une base de collecte et le management d'environ 30 personnes, la gestion de l'exploitation et des relations avec les clients dans le respect des règles et procédures de sécurité, en relation avec 2 autres chefs d'équipe.
En véritable relais de la direction, votre mission principale est d'organiser et superviser votre équipe de travail dont vous avez la
responsabilité pour réaliser l'ensemble des opérations d'une part, et d'autre part, le suivi des installations afin de contribuer à l'atteinte des objectifs dans le respect des exigences du contrat, hygiène/sécurité/qualité et protection de l'environnement.
Vos missions :
Exploitation :
- Garantir la bonne exécution des services en respectant le cahier des charges, la législation, les règles de sécurité tout en faisant face aux aléas et en gérant les moyens humains et matériels,
- Superviser le planning des activités et la réalisation de la prestation (suivi de collecte, QHP.),
- Manager l'équipe du site composée d'environ 30 personnes,
- Suivre l'état et le fonctionnement des véhicules et des autres matériels et effectuer si nécessaire les réparations selon les procédures en vigueur,
- Animer et suivre les plans de préventions, les protocoles de sécurité,
- Superviser l'édition et/ou l'établissement des documents d'exploitation et en vérifier la conformité (tableau de bord d'exploitation, ratio, suivi d'exploitation, gestion du personnel, commande/réception, .),
Qualité sécurité environnement :
- Etre garant de l'animation Qualité Sécurité Environnement auprès des équipes (communication, réunions),
- S'assurer de la satisfaction client et de la qualité du service,
- Faire respecter la réglementation.
Commerce :
- Entretenir des relations commerciales avec le client, prendre les demandes et traiter les réclamations éventuelles,
- Garantir la transmission des données nécessaires à la facturation à la fin de chaque mois.
Ces missions, qui par nature sont indicatives et évolutives, pourront être modifiées en fonction des
nécessités d'organisation de la société et de son évolution.
Experience: 12 Mois
Compétences: Analyse et d'optimisation des coûts,Définir des besoins en maintenance,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Animer, coordonner une équipe,Assurer le suivi de la satisfaction clients,Contrôler au quotidien la qualité des prestations,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Être attentif à la bonne intégration de chaque nouveau collaborateur,Identifier un besoin de formation et le faire remonter à la hiérarchie,Prévenir et participer à la résolution des conflits dans son équipe
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Collecte des déchets non dangereux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.