Au sein du département RH Formation, vous rejoindrez une équipe de 19 personnes en charge de l’offre formation de LCL et serez rattaché au manager de cette équipe.
En tant que chargé de projet formation vos principales missions seront :
- Analyser les besoins de formation
- Élaborer le cahier des charges
- Cadrer et piloter le projet en intégrant l’ensemble des parties prenantes, internes et externes.
- Co-construire le parcours de formation au plus près des contraintes et besoins des participants.
- Intégrer le digital learning au service de l’atteinte des objectifs visés
- Mettre en place et suivi des actions de formation
- Établir et mettre en œuvre un plan de communication efficace.
- Évaluer les compétences acquises et la contribution du projet à la performance de l’entreprise.
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