Stagiaire développement informatique (h/f)

Stagiaire Développement informatique (H/F)

La mission consistera à automatiser des processus et activités administratives grâce à l’utilisation d’outils Microsoft 365, pour faire gagner du temps à nos collaborateurs et de la fiabilité à notre entreprise.

Rattaché(e) à l’équipe Process Efficiency Team (PET) qui a en charge l’amélioration continue des process d’organisation au sein de la recherche de Limagrain Field Seed, vous travaillerez sous la responsabilité d’un manager de projets d’innovation.

Au quotidien, vos missions seront d’optimiser un outil dont une version expérimentale a été conçue pour permettre plus de robustesse dans l’automatisation des process :

1. Étudier l’application existante et récolter des nouveaux besoins utilisateurs.
2. Constituer un cahier des charges.
3. Optimiser des applications et des flux Power Platform qui amélioreront les méthodes de travail et l'efficacité des équipes.
4. Préparer le programme de maintenance des solutions développées pour garantir leur performance à long terme.
5. Accompagner l'innovation au sein des équipes internes, en facilitant l’adoption des dernières technologies Microsoft.

· Etudiant(e) en M2 informatique, vous recherchez un stage pour compléter votre formation d’ingénieur informatique ou Master ?

· Vous présentez des compétences et des expériences qui démontrent une certaine transversalité dans vos savoir-faire ?

Alors ce poste va vous intéresser !

En tant que développeur/se utilisant la Power Platform, vous serez amené(e) à travailler avec l’ensemble des outils de Microsoft 365 (SharePoint, Power Apps, Power Automate, Power BI, …).

Votre curiosité et votre autonomie seront des atouts clés pour rester au fait des tendances et encourager votre prise d'initiative.

Compétences souhaitées :

1. Office 365, Power Platform.
2. Technologies et développement logiciel WEB.
3. Gestion de projet agile.
4. Connaissance des langages et des techniques de programmation.
5. Connaissances des outils Microsoft (Power Apps / Power Platform / Power Automate).

Nous rejoindre, c'est bénéficier de divers avantages :

* Plan retraite supplémentaire.
* Avantages CE.
* Un « équilibre de vie » : accord télétravail pour les postes compatibles jusqu'à 8 jours/mois, restaurant et crèche d'entreprise.
* Un parcours d'intégration et des formations régulières.

Nous rejoindre, c'est intégrer une coopérative agricole et un Groupe à dimension internationale offrant des perspectives de carrières en France et dans le monde.

Chez Limagrain, nous agissons pour la diversité & l'inclusion, sources de progrès et de richesse pour l'entreprise.

Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'attendez plus et rejoignez-nous dès maintenant pour vivre l'Aventure Limagrain !

Processus de recrutement :

1. Une première étude des candidatures par notre Responsable Acquisition des Talents.
2. Une préqualification téléphonique peut avoir lieu.
3. Le futur manager du poste recherché va ensuite s'occuper d'un second tri de CV afin d'établir une shortlist la plus pertinente possible.
4. Un premier entretien est organisé avec le futur manager.
5. Un second entretien RH est organisé peu de temps après.
6. Enfin, un retour est fait aux candidats shortlistés. Des tests divers peuvent également être envisagés (test de langue, de personnalité...).

Ce processus est donné à titre indicatif et peut évoluer en fonction des postes recherchés.

Attention - ne fournissez jamais d'informations sur votre compte bancaire ou votre carte de crédit quand vous postulez à un emploi. Ne transférez pas d'argent. Si vous constatez quelque chose de suspect, signalez l'annonce via ce lien.

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