Cdd 6 mois - superviseur automaticien en eau et assainissement(f/h)

Contexte

La Métropole Européenne de Lille, établissement public de coopération intercommunale, rassemble plus d’un million d’habitants et 95 communes. Son territoire est à la fois rural et urbain, fait de grandes villes et de villages. Elle exerce ses compétences dans 19 domaines essentiels au service des usagers tels que l’aménagement, la voirie, l’assainissement, le transport, la culture, le tourisme, l’habitat, le développement économique…

Les services de la MEL comportent plus de 2800 agents et plus de 100 métiers. Soutenus par une politique de formation continue ambitieuse, ils ouvrent des possibilités d’évolution professionnelle attractives.

La Régie d'Exploitation des Ouvrages d'Assainissement a en charge l’exploitation des ouvrages d'assainissement avec des équipements électromécaniques sur l'ensemble du territoire Métropolitain. Cela représente plus de 600 ouvrages composés de stations de pompage, de bassins de stockage de lutte contre l’inondation et/ou la pollution et de stations d’épuration inférieures à 15000EH/Hab. Les domaines compétences sont variées : électricité, électromécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme, Hygiène Sécurité, Qualité Environnement. La régie assure une continuité de service 24h/24, 365j/an.

Le superviseur automaticien diagnostique les pannes, identifie les actions à mettre en œuvre et propose des axes d'amélioration au pilotage des ouvrages supervisés. Programme et paramètre les systèmes de télégestion des ouvrages.

Nous recherchons un contrat à durée déterminée pour une durée de 6 mois, dans le cadre d’un remplacement temporaire d’un agent.


Missions

Placé sous l’autorité du responsable de l’unité fonctionnelle, le superviseur automaticien sera principalement chargé de :

· Diagnostiquer les pannes à distance en vérifiant le bon fonctionnement des ouvrages et piloter la maintenance curative à distance;

· Analyser les dysfonctionnements repéréset appliquer la démarche QSE ;

· Assurer l’ordonnancement et le suivi des interventions de dépannage vers les équipes de maintenances ;

· Participer à l’évolution et modernisation des outils et automatismes;

· Porter un regard critique sur les analyses fonctionnelles et proposer des évolutions ;

· Assurer les tests et le suivi des montées en version des applicatifs;

· Accompagner et assister les utilisateurs.

· Réaliser la maintenance des automates (diagnostic et petit dépannage)

Particularités du poste :

* Participe à la mise en œuvre des certifications ISO ;
* Travail en milieu insalubre ;
* Formation CATEC serait un plus, habilitation électrique, SST, permis B ;
* Port des EPI

Début de journée à 7h30


Profil

Contrat à durée déterminée de 6 mois – Rémunération nette mensuelle de 1891€

Vous avez le sens du service public

Diplômé dans le domaine de l’informatique industrielle et automatisme (BTS MAI, DUT GEII, …);

Connaissance des schémas électriques(CAO et SEE-ELECTRICAL EXPERT) serait un plus ;

Connaissance de la réglementation relative aux réseaux d'eau et son fonctionnement, ainsi qu'en électricité, hydraulique et pneumatique serait un plus ;

Vous êtes à l’aise avec l’utilisation d’outils numérique (smartphone, tablette…) et possédez des connaissances de base en informatique bureautique (GMAO, word, Outlook, Excel) ;

Vous faites preuve de rigueur et d’organisation pour réaliser des diagnostics techniques et rédiger des rapports;

Vous faites preuve d’autonomie, prenez des initiatives et savez être réactif en cas d’urgence ;

Doté d’un bon relationnel, en mesure de former et d’accompagner de nouveaux utilisateurs.

Pour vous, la MEL s'engage sur les conditions de travail :

* Sur la rémunération :
* Participation aux frais de la complémentaire santé
* Remboursement des frais d’abonnement transport à hauteur de 75%
* Sur le bien-être au travail
* Lieu de travail La Madeleine avec toutes les facilités d’accès (train, métro, tramway, parking)
* Cycles de travail 37h30 générant des RTT
* Restaurant métropolitain ou facilité de restauration sur place
* Sur le processus de recrutement :
* Des étapes identifiées et graduées : un entretien en visioconférence et/ou un entretien en présentiel,
* Un retour systématique quelles que soient les suites données à votre candidature.


Modalités d'exercice

La Métropole Européenne de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible. Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et cv) à l’attention de Monsieur le Président.