En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise La Banque Postale recherche actuellement des profils : La Banque Postale : Citoyenne
ON EST LA SEULE BANQUE CITOYENNE PAR NATURE, AVEC L'AVENIR DEVANT ELLE.
Depuis 2006, on connaît un développement qui fait rougir pas mal de nos concurrents. Et on ne compte pas s'arrêter là, alors on recherche des talents, juniors comme seniors, à Paris, à Marseille, à Caen, à Orléans et partout en France. Ça vous dit ?
Vous voulez un rapide aperçu d'où on en est ? Plus jeune banque du marché, on est pourtant déjà le 3ème groupe banque et assurance en Europe avec 20 millions de clients. On est aussi devenu le premier acteur du financement des collectivités locales et le numéro 1 mondial en termes de performance extra financière.
Et où nous voulons aller ? Parmi nos ambitions : faire progresser à la hausse le NPS de nos clients, doubler notre nombre de clients Entreprises, construire un modèle de plateforme partenarial innovant, s'appuyant sur la Tech, conquérir l'international Enthousiasmant, non ? Et pour nous accompagner dans cette trajectoire, on cherche des talents sur des métiers très divers et variés.
En voici un petit aperçu : - Risques, contrôle bancaire, conformité. - Finance d'entreprise et de marché - Digital et data - Marketing et communication - Comptabilité bancaire, contrôle de gestion, achats La Direction de la Relation et de l'Expérience Client (DREC) de La Banque Postale a défini un plan stratégique à horizon 2030 qui place le Client au centre de ses préoccupations.
A ce titre, le département Pilotage de la Performance et de la Transformation recherche un contrôleur de gestion en CDD (remplacement d'un congé maternité) dont le principal objectif sera de suivre la mise en oeuvre du plan stratégique 2030.
Saviez-vous qu'à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ?
Peut-être parce que notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions. Une banque qui croit vraiment que la finance a un sens, qu'elle joue un vrai rôle sociétal.
D'ailleurs, on accompagne plus d'un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce nos actions en faveur d'une finance durable.
Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France.
Et, comme tous les jeunes, on bouillonne d'idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s'étonner.
Vos missions
Maintenant qu'on se connait, on vous en dit plus sur le poste?
Au sein du département Pilotage de la Performance et de la Transformation, le Contrôleur de gestion assure :
- La production de reporting (indicateurs commerciaux, effectifs, charges, projets, investissements) nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique (suivi de la performance a posteriori) ;
- L'analyse des résultats et des écarts par rapport aux objectifs ;
- L'accompagnement de la mise en place des plans d'actions en collaboration étroite avec les entités concernées ;
- La garantie de la qualité des données notamment celles transmises dans le cadre des différents reporting ;
- La réalisation des travaux relatifs aux Plan, Budget, Estimés et Revues de performance sur l'ensemble du périmètre des moyens et ressources du département (participation aux travaux d'élaboration du support de la revue de performance de la DREC et à celles des CREC) ;
- L'évolution de l'ensemble des indicateurs de pilotage des métiers et portefeuilles dont il a la charge ;
L'accompagnement du déploiement des outils SI de la filière Contrôle de gestion.
Diplôme : Bac +5 Gestion/Finance
Expérience souhaitée : 5 ans minimum dans le secteur du contrôle de gestion, contrôle comptable ou direction financière avec une bonne connaissance des systèmes d'information comptables et de contrôle de gestion. La connaissance des activités bancaires serait appréciée. Excellente maîtrise d'Excel.
Compétences attendues :
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Engagement et rigueur
- Qualité d'analyse et sens de la synthèse
- Autonomie et anticipation
- Adaptabilité
Si à la lecture de ces lignes, vous êtes motivé(e) pour nous rejoindre et souhaitez participer à la transformation de la filière Contrôle de Gestion et à la réussite de la mise en oeuvre du plan stratégique de la DREC, postulez en joignant votre CV.
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