Directeur(trice) de maison athos - coise-saint-jean-pied-gauthier, coise-saint-jean-pied-gauthier

Directeur(trice) de maison Athos - Coise-Saint-Jean-Pied-Gauthier

Coise-Saint-Jean-Pied-Gauthier, France

Le /La directrice de maison Athos met en œuvre et assure le bon fonctionnement et la gestion de la maison. Sous l’autorité du directeur des établissements sociaux de l’IGESA, il/elle manage le personnel socle et le personnel n de la maison et encadre les interventions de l’équipe pluridisciplinaire. Il /elle élabore un projet d’établissement qui assure la gestion et la cohérence de l’accompagnement des blessés dans un esprit rigoureux et bienveillant.


Responsabilités :

1. Élaborer un projet d’établissement
2. Piloter à la mise en œuvre par les équipes du projet d’établissement
3. Gestion globale des ressources de l’établissement
4. Animer et fédérer les équipes pluridisciplinaires
5. Participer à la démarche d’amélioration de la qualité portée par la direction des établissements sociaux
6. Proposer des actions en lien avec le programme d’accompagnement des blessés
7. Assurer la cohérence et la qualité du parcours personnalisé de chaque blessé en lien avec les équipes et les partenaires externes
8. Promouvoir la maison Athos dans les différents réseaux des entreprises, des institutions et des associations
9. Entretenir le lien avec les institutions militaires locales et les représentants des Hôpitaux d'Instruction des Armées (HIA) et Centres Médicaux des Armées (CMA)


Compétences requises :

1. Curiosité intellectuelle
2. Capacité à analyser et comprendre des situations humaines complexes
3. Capacité à développer une intelligence des situations
4. Capacité d’adaptation à la personnalité et au style de son interlocuteur
5. Sens de l’écoute et du dialogue
6. Capacité à se remettre en cause
7. Capacité d’arbitrer avec bienveillance
8. Capacité décisionnelle et valorisante
9. Faire preuve d’autorité lorsque la situation l’exige
10. Faire preuve de rigueur
11. Sens du travail en équipe
12. Capacité de décision
13. Aptitude à gérer le stress
14. Être calme et rassurant
15. Très bonnes aptitudes physiques


Diplômes souhaités :

De formation supérieure, diplôme de niveau 6 ou 7 (CAFDES, CAFERUIS, Master MOSS...ou équivalent), disposant d'une expérience managériale dans le secteur, possédant un excellent relationnel.


Personnel militaire ou agent de l'Etat :

Un(e) officier(e) avec une grande expérience du commandement, un excellent relationnel et des capacités managériales avérées. Le(la) candidat(e) idéal(e) aura accompagné des blessés dans le cadre du service et/ou participé à des commissions de blessés.

Une expérience de gestion et des qualifications dans le domaine médicosocial (telles qu'un certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement) seraient appréciées.


Rémunération :

54 400 € brut annuel, selon expériences

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