Talents Paie est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie accompagne tous types d'entreprises sur leurs besoins en CDI, CDD et intérim. Rejoignez un groupe dynamique et international reconnu pour l'excellence de ses services éducatifs. Au sein d'un environnement stimulant et humain, vous serez un acteur clé dans la gestion de la paie et l'administration du personnel pour une population d'environ 650 salariés.
Vos missions principales :
Gestion administrative du personnel
- Superviser les dossiers des salariés (mutuelle, prévoyance) et gérer les cas complexes.
- Suivre les absences, congés, arrêts de travail et contrats en lien avec les équipes RH.
- Conseiller les salariés et établissements sur les sujets paie et administration RH.
- Rédiger et mettre à jour les procédures paie et ADP.
- Collaborer étroitement avec le service Finance.
Gestion de la paie
- Gérer et contrôler l'ensemble du processus de paie (paie internalisée sous SAGE).
- Assurer les déclarations obligatoires (DSN) et le règlement des cotisations sociales.
- Veiller à la conformité des paies (législation, convention collective, accords d'entreprise).
- Former et accompagner les gestionnaires sur les paies complexes.
- Assurer une veille juridique et paramétrer les évolutions dans les outils RH.
SIRH et optimisation
- Contribuer au déploiement d'un SIRH incluant les modules Gestion des Temps et des Absences.
- Proposer des améliorations pour automatiser et faciliter les processus RH.
- Participer à l'évolution continue des outils RH et paie.
Avantages
Informations sur le poste :
- Contrat : CDI à temps plein
- Localisation : Paris 9ème arrondissement
- Rémunération : 50 000 - 55 000 € brut annuel € variable
- Avantages : Tickets restaurant, 1 jour de télétravail par semaine
Envie de contribuer à un projet ambitieux et de relever de nouveaux défis ? Postulez dès maintenant et participez à l'excellence des ressources humaines dans un environnement unique.
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