Organisme interarmées, le GSC de Marseille-Aubagne assure des missions d'administration générale et de soutien commun, de façon mutualisée, au profit de plusieurs organismes du ministère relevant du périmètre de la Base de défense Marseille-Aubagne.
Dans ce cadre, le bureau Personnel Civil du GSC est chargé de l'administration du personnel militaire d'active et de réserve, et du personnel civil. Sous l'autorité du chef de bureau, l'agent partage son activité entre gestionnaire de formation et gestionnaire RH civile. Il est chargé d'assurer le suivi et la gestion des formations de l'ensemble du personnel civil (recueillir et mesurer les besoins en formation) et d'effectuer certaines opérations relatives à la gestion de proximité des personnels civils relevant de son périmètre en conformité avec la réglementation en vigueur et selon les procédures définies, notamment la gestion des apprentis
Conseiller les personnels sur leurs besoins individuels de formation, ainsi que les supérieurs hiérarchiques
Mettre à jour les dossiers des agents dans le SIRH ALLIANCE
Recueillir les besoins de formation
Participer à la campagne d'évaluation dans le SIRH ESTEVE
Lancer les campagnes de formation pour les corps non soumis au CREP (ouvriers)
Recueillir les inscriptions aux différents concours et examens
Suivre et assurer le recrutement des apprentis, ainsi que leur gestion administrative
Participer à l'organisation des différents scrutins dans le cadre des élections professionnelles
Réaliser des états statistiques
Travailler en collaboration avec les gestionnaires du BPC
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