Ingénieur en cybersécurité embarquée h/f

Ingénieur en Cybersécurité Embarquée H/F

E2-CAD est une PME en forte croissance (100 ingénieurs), spécialisée dans l’étude de produits et systèmes électroniques pour les constructeurs automobiles intégrant des logiciels complexes, supportant de fortes contraintes de sûreté de fonctionnement, en particulier dans le cadre de son activité « Electrical Powertrain ».

Finalité du poste et mission :

Sous la responsabilité opérationnelle du Chef de projet dans le cadre de nos projets de développements pour nos clients constructeurs, vos principales missions en tant qu'Ingénieur(e) Cybersécurité seront les suivantes :

* Effectuer la rédaction des documents contractuels de type TARA et participer au CIA.
* Participer aux réunions clients liées à la "cyber".
* Supporter les équipes dans le cadre de vos activités.
* Réaliser les plans de tests et valider les résultats de tests.

Ainsi, l’ensemble de ces missions sera bien sûr piloté en prenant en compte les contraintes projet en lien avec la norme ISO 21434.

Profil recherché :

Formation et expériences : Issu(e) d’une formation Bac +5 en informatique embarquée, vous disposez d’au moins 2 ans d’expérience de développement dans des activités liées aux calculateurs et à la cyber embarquée, idéalement dans le secteur automobile.

Savoir être : Votre capacité d’analyse, votre autonomie couplée à votre esprit d’équipe vous permettent de répondre aux missions de ce poste dans un environnement dynamique et challengeant.

Savoir-faire :

* Maîtrise des techniques logicielles et matérielles liées à la cybersécurité embarquée.
* Connaissances de la norme ISO 21434 et de ses implications dans les développements.
* Anglais niveau C1, la pratique courante de l'anglais technique est indispensable pour notre poste.

Condition contractuelle :

Rémunération selon profil.

Avantages : mutuelle à 100%, tickets restaurant, prise en charge des frais de transport en commun à 75%, intéressement.

Processus de recrutement :

1. Premier échange téléphonique avec un recruteur.
2. Entretien visio avec un recruteur.
3. Entretien visio ou présentiel avec le directeur opérationnel et le responsable métier logiciel.
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