6e Sens RH est un cabinet conseil indépendant spécialisé en Ressources Humaines.
Notre équipe est aux côtés de ses clients dans l'optimisation RH au travers du recrutement, du conseil, du coaching, de la formation et de l'accompagnement dans la gestion des compétences.
Généraliste, nous recrutons des cadres et des techniciens dans les secteurs industriels, commerciaux et administratifs.
Au service de l'entreprise et du candidat.
Chez 6e Sens RH, nous sommes au service de l'entreprise et du candidat, considérant le candidat comme un client. Notre parti pris : être à l'écoute des attentes de tous nos interlocuteurs et notre volonté de satisfaire chaque partie sont les garants d'une adéquation positive, tant pour le futur collaborateur que pour l'entreprise. Rejoignez une start-up innovante engagée pour un avenir plus vert !
Vous êtes passionné(e) par la mécanique, l'innovation et les solutions durables ? Cette start-up révolutionne le recyclage des déchets électroniques grâce à une technologie brevetée unique.
Notre cabinet de recrutement recherche un(e) Ingénieur Mécanique & Industrialisation pour optimiser et développer ces machines de valorisation.
Vos missions principales
- Améliorer et industrialiser une machine innovante, clé pour l'économie circulaire
- Piloter les projets techniques et structurer les process
- Collaborer étroitement avec les experts du domaine pour concevoir les solutions de demain
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à une aventure technologique et environnementale. Postulez dès maintenant et prenez part à cette transformation industrielle verte !
1. Gestion de Projet Technique et Bureau d'Études (40%)
- Assurer la gestion de projets d'amélioration et de conception de machines (fractionneur notamment) en lien direct avec le responsable technique et la direction.
- Reprendre, fiabiliser et enrichir les plans 3D/2D existants sous SolidWorks.
- Mettre à jour les dossiers techniques et plans de sous-ensembles pour faciliter la fabrication et la consultation auprès des sous-traitants.
- Rechercher des solutions techniques innovantes pour améliorer les performances de la machine (brainstorming avec l'équipe technique).
- Réaliser le rétro-planning et le suivi d'avancement des projets.
2. Formalisation des Processus et Documentation Technique (30%)
- Extraire, structurer et formaliser le savoir-faire opérationnel du responsable technique dans des procédures, guides et instructions de travail.
- Documenter les process afin de garantir la reproductibilité et la transmission des connaissances
- Rédiger des manuels utilisateurs, procédures de maintenance, modes opératoires.
3. Essais Techniques et Suivi Clients (30%)
- Planifier, coordonner et réaliser les essais clients sur site : évaluation de la faisabilité, gestion des flux matières, traçabilité.
- Rédiger les rapports d'essais et assurer la transmission des résultats au service commercial.
- Identifier et sélectionner les fournisseurs et sous-traitants pour les essais et les projets spécifiques.
- Participer aux réflexions R&D sur la valorisation des métaux en sortie de process (exemple : hydrométallurgie).
Localisation : Poste basé à proximité d'Oyonnax avec des déplacements à Paris et en Suisse Alémanique
Salaire : 45-50 K brut annuel
Tickets restaurant, flexibilité dans les horaires, environnement stimulant.
Opportunité de rejoindre une startup en pleine croissance, portée par un projet à impact environnemental.
Poste évolutif vers une responsabilité projet complète ou vers une spécialisation R&D / industrialisation, selon le développement de la société.
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