Ingénieur process h/f (cdi)

Poste : Vous recherchez un poste qui allie activités terrain et travail en mode projet ?
Vous appréciez être en relation avec différents interlocuteurs ?
Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique au sein d'un groupe innovant ?

Alors, intégrez l'équipe en tant qu' ingénieur process (f/h).

VOTRE CHALLENGE
Rattaché au responsable process, vous définissez, suivez, optimisez les process de l'atelier pour nous permettre d'atteindre nos objectifs de sécurité, qualité, coût, délai et performance en accord avec le 1er principe du Groupe " viser l'excellence au service des clients ".

En collaboration avec les équipes production et les équipes supports, vous :
- proposez des solutions pour réduire les taux de défauts, rebuts et surconsommations matière,
- contribuez à l'amélioration de la productivité de l'atelier par la gestion des cadences et arrêts,
- participez à différents groupes projets transverses (machine, matière, produit).

En parallèle de vos missions, vous assurez une veille technologique et un partage de bonnes pratiques avec les différentes unités et différents services dans une démarche d'amélioration continue.
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
Démarrage : Dès que possible
Localisation : Saint Louis (68)
Type de contrat : CDI
Avantages : participation, intéressement, restaurant d'entreprise...
Profil : VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI :
Ingénieur spécialisé en mécanique, vous justifiez idéalement d'une première expérience similaire dans un environnement industriel.
Vos connaissances en méthodes de progrès (Amdec, MOST, MSP, plans d'expérience...), votre proximité avec le terrain et votre réactivité vous permettent de mener à bien vos missions.
Doté d'un bon esprit d'analyse et de qualités relationnelles, votre leadership et votre force de proposition sont essentiels pour accompagner les projets.
Postulez vite ! Nous avons hâte de vous rencontrer !
Entreprise : REJOIGNEZ-NOUS !
Spécialisé dans la production de chauffe-eau domestiques, le site de Saint-Louis (310 collaborateurs - département 68) produit, en flux tendus, 650 000 appareils par an sur 2 lignes de fabrication fortement automatisées.
Intégrer le GROUPE ATLANTIC c'est aussi :
· Rejoindre un Groupe qui fait progresser ses collaborateurs et leur permet de s'épanouir au quotidien dans leur mission.
· Intégrer des équipes à l'état d'esprit positif et convivial où l'on sait travailler sérieusement sans se prendre au sérieux.
· S'impliquer dans un Groupe qui se préoccupe des enjeux sociétaux et qui s'oriente de plus en plus vers des solutions bas carbone.

Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2024", label qui récompense les politiques RH d'excellence.