Tout en ayant des missions nationales d'intérêt général, l'AGEPS met en oeuvre la politique de l'AP-HP en matière d'équipements médicaux et informatiques et de produits de santé. Partenaire des GHU et des hôpitaux, elle est le prestataire technique et pharmaceutique de l'AP-HP.
Amplitude horaire : de 7 h 00 à 17 h 00, en alternance 17H30 dans le cadre de la permanence logistique
Du lundi au vendredi, repos hebdomadaire fixe le samedi et dimanche (Quelques samedis dans l'année dont celui de l'inventaire
Parking attenant à l'AGEPS
Gestion des ressources humaines
-Animer et coordonner l'équipe dont il est responsable
-Etablir mensuellement et gérer quotidiennement les plannings des présences et valider les absences du personnel
-Saisir et valider les temps travaillés sur le logiciel dediéet les faire respecter
-Organiser la mise en oeuvre de la polyvalence et planifier les formations du personnel et en assurer le suivi
-Réaliser les entretiens annuels d'évaluation en collaboration avec le cadre paramédical Réaliser les différents entretiens de son équipe (professionnel, recadrage, fin de contrat,...) en collaboration avec le cadre paramédical
-Encadrer et évaluer les nouveaux personnels et stagiaires en tant que référent d'accueil
Organisation
-Etablir le planning journalier de répartition des effectifs en fonction du personnel présent et de la charge de travail
-Assurer le suivi et le bon déroulement quotidien de l'ensemble des activités du secteur,coordination entre le secteur réception et le secteur mise en stock
-Veiller quotidiennement à l'état des réceptions
-Faire appliquer et faire respecter les procédures de travail, sécurité et d'hygiène
-Participer à l'amélioration de la communication et des relations avec les autres secteurs de l'unité, des autres UF et services supports,
Qualités professionnelles
Capacité d'encadrement
Capacité de communication dont reporting
Bonnes qualités relationnelles
Rigueur, sérieux et dynamisme
Force de propositions
-Connaissances particulières
Maîtriser l'ensemble des activités du secteur
Connaissance des logiciels informatiques
Bonne connaissance des activités d'une plateforme logistique
PRE-REQUIS
Permis CACES R489 cat 1, 3, 5 et R485 cat 2
BTS ou DUT en lien avec la logistique et expérience en management souhaités
QUALITES PROFESSIONNELLES
Polyvalence dans les activités
Dynamisme, sens des initiatives, disponibilité,
Ponctualité
Esprit d'équipe,
Rigueur, sérieux
Curiosité
Experience: Expérience exigée de 1 An(s)
Secteur d'activité: Activités hospitalières
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