Électromécanicien / électromécanicienne d'équipements industriels (h/f)

Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de palettes en bois un :
Vos missions :
- Effectuer la maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations électriques à partir de schémas électriques ou de plans d'implantation, selon les règles de sécurité et la réglementation
- Effectuer des opérations d'installation ou de modification de matériels électriques
- Contrôler et veiller sur le bon fonctionnement de l'ensemble des équipements
- Assurer les tâches d'entretien habituel pour prévenir les risques de défaillance et de dysfonctionnement
- Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementation en vigueur
- Assistance, conseil et formation des collaborateurs, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité
- Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité
- Utiliser et renseigner la GMAO
- Participer aux travaux neufs
- Nettoyer la zone d'intervention et reconditionner les moyens de maintenance

Vos compétences requises :
Doté d'une expérience dans le domaine de l'électricité, la mécanique et l'hydraulique et possédant des compétences en automatisme

Astreintes : 1 à 2 samedi par mois
Possibilité de travail en 2x8

Experience: 2 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.