Pilote opc junior – rénovation de bien haut de gamme

PILOTE OPC JUNIOR
Sous la responsabilité d’un Chef de projet du Cabinet, vous aurez en charge sur un ou plusieurs projets les missions suivantes :

1. Procéder à l’ordonnancement général des tâches,
2. Elaboration, Contrôle et recalage des plannings travaux,
3. Animer les réunions de coordination, rédiger et diffuser les comptes rendus,
4. Contrôler le respect des moyens prévus et procéder au pointage des différentes interventions,
5. Mettre en œuvre, par tous les moyens à sa disposition, les actions nécessaires au respect du calendrier d’exécution des travaux par les Entreprises,
6. Contrôler l’entretien et le nettoyage du chantier, de ses accès et abords,
7. Organiser l’inspection des travaux en vue de la réception des ouvrages en présence des Entrepreneurs et du Maître d’Ouvrage,
8. Rédiger les procès-verbaux de réception auxquels seront joints les états des réserves éventuelles et, après leur signature par le Maître d’Ouvrage, les adresser aux Entrepreneurs,
9. En cas de réserves, suivre le bon déroulement des reprises par les Entreprises et rédiger le constat de la levée des réserves.

Connaissances :

1. Maîtriser les techniques de gestion de projet (gérer les ressources, élaborer un planning, maîtriser les coûts),
2. Connaître les différentes phases d’un projet,
3. Maîtriser les techniques et les réglementations du BTP,
4. Maîtriser un tableur du type Excel,
5. Savoir consulter un logiciel de CAO du type Autocad peut constituer un atout.

Savoir Faire :

1. Réussir à bien appréhender les besoins du client, son niveau d’exigence et en tenir compte dans la gestion de projet en s’adaptant à ses contraintes spécifiques,
2. Savoir s’exprimer à l’oral devant plusieurs interlocuteurs et à l’écrit,
3. Savoir identifier, comprendre les rôles et les besoins de tous les acteurs d’un projet afin d’assurer une bonne coordination et communication.

Compétences comportementales et relationnelles :

1. Assurer des relations de qualité en adaptant sa communication avec tous les intervenants du projet,
2. Savoir travailler en équipe et accepter un certain degré de polyvalence,
3. Disposer de qualité de rigueur et de méthode,
4. Disposer d’un esprit d’initiative pour proposer des solutions.

Evolution de carrière : Maitre d’Œuvre d’Exécution

1. Ce poste requiert une formation de Bac +2 à Bac +5 d’ingénieur ou autre avec une première expérience de 1 à 2 ans dans la rénovation de biens ou une formation acquise en alternance. La dimension technique du profil constitue un atout et particulièrement dans le haut de gamme.
2. Permis B obligatoire.
3. Profil recherché : Personne motivée, dynamique, avec une envie d’apprendre et de s’intégrer dans une petite structure multi compétences.

Rémunération à définir en fonction du profil et de l’expérience.

Modalités et conditions :
Cabinet de Moex, OPC, AMO et Economiste de la construction dans le domaine de la rénovation de biens haut de gamme.

#J-18808-Ljbffr