Régleur de machines industrielles (h/f)

Notre coopérative :
Créée en 1985, la SCA Vallée du Lot est un acteur majeur de la production de fruits et légumes dans le Lot-et-Garonne (Fraises, kiwis, tomates, prunes ). Elle regroupe 85 producteurs adhérents produisant environ 8 000 T par an pour un CA de 30 M€, et emploie 40 salariés permanents et 30 saisonniers.
Plusieurs stations la compose :
Le station de Clairac dispose d'une installation permettant de conditionner la fraise afin de la préparer à la commercialisation (10 machines).
Le station de Granges sur Lot est équipée d'installations modernes pour le tri, le calibrage et le conditionnement de prune et kiwi (5 machines).

Votre mission :
En tant que Régleur de Machine Industrielle, vous serez en charge de la mise en route, du réglage et du fonctionnement des machines de production. Le candidat idéal sera capable d'assurer la configuration et la maintenance préventive des machines industrielles, tout en étant en mesure d'intervenir directement en production en fonction des besoins. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus de fabrication pour garantir la qualité des produits et maximiser l'efficacité de la production.

Vos missions principales seront :

- Assurer le réglage, le démarrage et la surveillance des machines industrielles.
- Effectuer les changements de film et les réglages nécessaires en fonction des ordres de fabrication.
- Contrôler la conformité des fabrications par rapport aux besoins des commandes clients
- Participer à l'allotement
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et assurer les interventions de premier niveau sur les équipements.
- Participer à l'amélioration continue des processus de production.
- Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les cycles de production.
- Respecter les consignes de sécurité et veiller à la propreté des équipements.

Lieux : Clairac (47), des déplacements seront à prévoir en journée, sur nos sites basés en Lot et Garonne (Granges sur Lot).
Date : dès que possible
Horaires : Horaires variables du lundi au vendredi en journée

Le profil idéal :

- Formation technique en mécanique, électromécanique, automatisme ou domaine similaire.
- Expérience réussie en tant que régleur sur machines industrielles, idéalement dans un environnement de production.
- Compétences solides en diagnostic et résolution de problèmes techniques.
- Bonnes compétences en mécanique et électronique.
- Esprit d'analyse et de diagnostic pour résoudre les problèmes techniques rapidement.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres services.
- Appétence pour la production et l'amélioration continue.
- Flexibilité et capacité à s'adapter à des horaires de travail variables.
- CACES 1B serait un plus.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adapter, ajuster un article ou une production en fonction du besoin,Dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité,Effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production (moule, outillage...),Identifier les anomalies et apporter des solutions correctives,Identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle,Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques,Surveiller le fonctionnement de la machine/ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Traitement primaire des récoltes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.