Description du poste
Filière/Métier
Human Resources & Transformation - Human Resources & Transformation
Intitulé du poste
Apprentissage : RH Relations Sociales
Contrat
Apprentissage
Description de la mission
Au sein de l'équipe RH, et plus spécifiquement dans le domaine des relations sociales, vous serez un acteur clé dans le développement et la mise en œuvre de stratégies visant à promouvoir un environnement de travail harmonieux et productif.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes RH, les représentants du personnel et les managers pour faciliter le dialogue social et contribuer à la gestion des relations sociales au sein de l'entreprise.
Responsabilités :
•Participer à la préparation et au suivi des instances représentatives du personnel (CSE, négociations syndicales, etc.)
•Contribuer à l'analyse et à la mise en œuvre des accords collectifs
•Assister dans la gestion des projets RH
•Contribuer à un climat social positif
•Être un des interlocuteurs privilégiés de la ligne managériale locale
Profil
•Vous êtes actuellement en cours d'obtention d'un diplôme de niveau BAC +5 dans le domaine des Ressources Humaines.
•Vous avez un intérêt marqué pour les relations sociales et le dialogue social.
•Vous possédez d'excellentes capacités de communication, à l'écrit comme à l'oral.
•Vous faites preuve de discrétion, de diplomatie et avez un bon esprit d'équipe.
•Une première expérience dans le domaine des RH ou des relations sociales serait un plus.
Durée du contrat
24 mois
Localisation du poste
Pays
Europe, France, Franche-Comté, Doubs (25)
Ville
Sochaux/Belchamp
Critères candidat
Niveau de diplôme préparé
Bac+5
Langues
Anglais (B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright))
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