Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - chauconin neufmontiers

Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - CHAUCONIN NEUFMONTIERS

Chauconin-Neufmontiers est une commune dynamique de Seine-et-Marne située à l'Ouest de Meaux et à 45 kms à l'est de Paris. Son territoire s'étend sur 1 739 hectares. La commune, dont la population n'a eu de cesse d'augmenter ces 40 dernières années et qui compte aujourd'hui 3 600 habitants, recherche son Directeur (ou sa Directrice) général des services (DGS).

Emploi
Collaborateur(trice) direct(e) du Maire et de ses Adjoints, vous aurez pour mission d'organiser et de mettre en œuvre les orientations stratégiques et les projets structurants de la commune. Vous dirigerez et coordonnerez tous les services municipaux en veillant à leur bon fonctionnement, au maintien et à l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers. Vous piloterez la politique RH en impulsant une dynamique interne avec un management des services fondé sur la confiance et la transversalité, en étant le garant de la cohésion et le bien-être des agents de la collectivité. Vous veillerez à suivre avec attention l'évolution des finances de la collectivité en s'assurant d'un contrôle de gestion efficace et piloterez la prospective financière. Vous serez garant de la sécurité juridique de l'ensemble des actes administratifs et des procédures. Vous serez le garant des relations avec les services de l'État, ceux de l'Intercommunalité.

1. Expérience en gestion du personnel exigée
2. La Gestion des ressources humaines - 50 agents
3. Le management et l'animation de l'équipe de direction constituée des Responsables des services Cadre de Vie, Enfance-Jeunesse, Finances, Intendance et Ressources Humaines
4. La mise en œuvre, sous la direction du Maire et des élus, de la politique municipale
5. Le pilotage et le suivi des projets territoriaux
6. La recherche et le suivi des financements nécessaires à la réalisation des projets d'investissement
7. Le développement et l'entretien du réseau relationnel de la collectivité
8. L'élaboration, l'exécution et le contrôle des budgets (Budget principal et CCAS)
9. L'organisation et le suivi du conseil municipal, du bureau municipal et des commissions
10. Connaissances en gestion de modification ou révision de PLU
11. La gestion et le suivi des dossiers du CCAS
12. La gestion des listes électorales et du déroulement des élections


Profil recherché

* Parfaite connaissance du fonctionnement des collectivités locales
* Expérience dans un poste similaire exigée
* Bonne maîtrise des procédures dans les différents domaines qui composent une collectivité territoriale (financier, urbanisme, ressources humaines, élections, enfance-jeunesse, technique, intendance...)
* Sens du service public et des responsabilités
* Sens de l'initiative, de l'analyse et de la synthèse
* Excellentes capacités à gérer une équipe et aptitudes à déléguer et contrôler
* Sens de l'écoute
* Excellente aisance relationnelle et qualités rédactionnelles
* Autonomie, rigueur et disponibilité


Qui sommes-nous?

Commune agréable et en développement de 3600 habitants située à la périphérie de Meaux et comptant 45 agents. Politique active de formation et d'échanges professionnels, bon cadeau de fin d'année, titres restaurant, télétravail, avantages CNAS.

Envoyer CV et lettre de motivation à :
Mme Marie LEAL
Place de La Mairie
77124 CHAUCONIN NEUFMONTIERS

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Vacant à partir du 25/04/2025

#J-18808-Ljbffr