Gestionnaire parc automobiles h/f

Notre agence Adéquat d'Aulnay sous bois recrute un gestionnaire de parc automobiles H/F

Vos futures missions :
dentification des non-conformités et mise en oeuvre des actions correctives.
- Gestion des attributions :

Supervision des affectations et reprises des véhicules en lien avec les services RH.

Gestion des cas de sinistres et coordination avec les assurances.
- Supervision des utilisations quotidiennes :

Contrôle de la propreté, des consommations de carburant et de l'usage des cartes carburant.

Gestion des abonnements télépéage et des PV ainsi que le suivi via le logiciel OVOOM.
- Optimisation des espaces de stationnement :

Organisation des zones de stationnement sur les différents sites.

Surveillance et application des règles d'utilisation des emplacements.
- Formation et sensibilisation :

Participation à la mise en place de formations à l'éco-conduite et actions de sensibilisation des utilisateurs.

Promotion des bonnes pratiques pour réduire l'empreinte écologique et améliorer la sécurité.
- Collaboration interservices :

Coordination avec les services financiers pour la facturation et le suivi des coûts (entretien, sinistres, carburant).
- Reporting et pilotage :

Suivi des indicateurs de performance (TCO, consommation énergétique, utilisation des bornes de recharge).

Production de rapports réguliers pour la direction.
- Mise en conformité RSE :

Proposition de solutions pour optimiser les consommations et réduire les émissions.

Participation à l'élaboration des politiques de mobilité durable de DPA.


Contrat : intérim

Le Profil Adéquat :


- Bac +3 à Bac +5 en gestion, logistique ou commerce. Gestion et négociation des achats et des budgets. Base des connaissances mécaniques et réglementations.
- Savoir être : Rigueur et sens de l'organisation ;Réactivité ; Aisance relationnelle ; Force de propositions ; Autonomie ; Bonne communication écrite et orale ; Travail en équipe.
- Savoir-faire : Maîtrise des outils informatiques ; méthodes commerciales ; capacité à former.


Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte pargne Temps (CET) à 5%
- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.
Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au *.

, 21600-22000 euros par an