Depuis 30 ans, l'Adie, l'association pour le droit à l'initiative économique, défend l'idée que chacun peut entreprendre.
Notre réseau de 2 000 salariés et bénévoles finance et accompagne dans la durée les personnes dont les projets ne sont pas suivis par les réseaux bancaires traditionnels. Organisation dynamique et innovante déployée sur 180 agences en métropole et en Outre-mer, nous avons financé le lancement de plus de 150 000 entreprises.
Notre énergie est mobilisée au service de ceux qui veulent agir pour changer leur situation, changer le monde à leur échelle.
Chez nous, la bienveillance et la solidarité ne sont pas de vains mots : elles s'incarnent dans nos actions comme dans nos relations.
Militants du microcrédit, du droit à l'initiative économique, de l'inclusion, de la transition écologique inclusive...
Nous agissons au quotidien pour une économie plus responsable et solidaire. Nous sommes aussi engagés qu'exigeants.
Rattaché(e) à la Direction Régionale Occitanie, vous intégrez notre agence de AUCH (32) dans le cadre d'un CDI.
En tant que Conseiller(ère) Micro Crédit Adie (H/F), vous êtes directement en charge de financer et d'accompagner des personnes n'ayant pas accès à un crédit bancaire et qui souhaitent lancer leur propre activité.
- À ce titre, vous assurez le financement des personnes qui souhaitent démarrer ou développer leur activité indépendante : analyse du besoin de financement du client, montage du dossier de financement, suivi du remboursement du micro-crédit.
- Vous serez également amené à identifier les besoins en accompagnement de chacun vos clients, et à y répondre, avec votre équipe de bénévoles
- Enfin, vous avez à charge de mettre en place des actions de communication et de prospection pour faire connaître l'Adie auprès des partenaires, futurs prospects, et interlocuteurs locaux.
En binôme ou tutorat dès votre prise de fonction, vos premières semaines à l'Adie seront ponctuées de formations sur nos pratiques métiers.
Des déplacements seront à prévoir régulièrement au sein du département 32
Pas besoin d'être un expert en financement : nous recherchons avant tout des personnes ouvertes, pour qui le mot inclusion résonne, avec un très bon relationnel, quelque soit le public rencontré, un esprit d'analyse et d'initiative, et un sens de l'organisation. Une autonomie dans le travail est nécessaire car le conseiller/ère sera régulièrement amené à être seul(e) sur son agence.
Idéalement, vous avez :
- une première expérience dans le domaine de la création d'entreprise ainsi qu'une connaissance du tissu économique local.
- une âme de terrain, vous n'hésitez pas à aller rencontrer nos clients ou nos partenaires prescripteurs et aimez démarcher pour permettre à ceux qui en ont besoin de nous connaître
- vous disposez d'une expérience réussie dans le développement et l'animation d'un réseau de partenaires.
- un attrait pour l'entrepreneuriat et l'envie d'apporter des solutions à celles et à ceux qui n'ont pas de capital pour démarrer.
Pour candidater, adresser par mail un CV et Lettre de motivation.
À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail ".
Experience: 1 An(s) - Expérience en financement appréciée
Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Définir des modalités de collaboration,Conseiller, accompagner une personne,Accueillir, orienter, informer une personne,Développer et fidéliser la relation client,Concevoir et gérer un projet,Maîtrise outil informatique,Aisance redactionnelle
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre distribution de crédit
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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