Ingénieure/Ingénieur dynamiques et contrôles de vol - Toulouse
Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.
Au sein de notre équipe « Flight Dynamics and Control», vous interviendrez sur plusieurs projets et avez pour mission de participer à la réalisation d’études de stabilité ou développement des fonctions ou lois de pilotage.
Vos missions :
1. Contribuer aux spécifications fonctionnelles des commandes de vol.
2. Supporter le développement des algorithmes de lois de pilotage Avion ou aux fonctionnalités des systèmes de commande de vol.
3. Participer à l’évaluation des Qualités de Vol de l’aéronef, à l’analyse de cas de panne, aux dimensionnements des surfaces de contrôle.
4. Proposer des améliorations grâce aux méthodes de Machine Learning, de data analytics pour le traitement de données, ou bien de Sensor Fusion.
5. Faire preuve d’initiative quant aux automatisations de process, par scripting, etc.
Votre profil :
De formation supérieure Bac +5 type Master 2 ou école d’ingénieur en aéronautique, vous recherchez un projet de fin d’études dans le cadre d’une alternance innovante de 1 à 3 ans.
1. Vous avez un intérêt pour le secteur de l’aéronautique en France et en Europe.
2. Vous avez des compétences en flight dynamics.
3. Vous avez une appétence pour le scripting, l’automatisation, le machine learning et le data analytics.
4. Vous avez une curiosité, une capacité d’analyse et une ouverture d’esprit permettant de travailler en équipe pluri disciplinaire.
5. Être passionné(e) de vol (parapente, ulm ou autre) est un plus.
Nous vous offrons la possibilité d’intégrer un environnement de travail stimulant et valorisant qui vous permettra d’acquérir une première expérience à forte valeur ajoutée, au sein d’une équipe dynamique.
3 raisons de nous rejoindre :
1. Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
2. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
3. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités :
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
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