Nous recherchons un(e) Travailleur Social (H/F) pour rejoindre notre dispositif MNA en CDD de remplacement Congés Maternité à temps plein. Ce poste vous permettra de mettre en œuvre votre intérêt pour le travail social au service des mineurs non accompagnés, contribuant ainsi à leur bien-être et intégration.
Responsabilités Principales pour Travailleur Social Dispositif MNA
Dans ce rôle, vous serez responsable de :
* Encadrer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, des jeunes mineurs non accompagnés ;
* Accompagner les jeunes dans les gestes et actes de la vie quotidienne pendant les temps d'internat ;
* Proposer et animer des activités éducatives et pédagogiques en journée ;
* Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet personnalisé des jeunes dont il est le référent ;
* Participer activement à la vie institutionnelle et à la vie d'équipe
* Assurer les démarches administratives en lien avec l'accompagnement social global.
Compétences Requises pour le Rôle de Travailleur Social
Pour réussir dans ce poste, vous devrez démontrer les compétences suivantes :
* Aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire :
Capacités d'adaptation à l'accompagnement individuel et à la prise en charge collective des jeunes ;
* Capacités d'écoute, d'analyse et rédactionnelle ;
* Etre force de propositions, d'actions de soutien, de supports adaptés au public accompagné ;
* Etre capable de développer des activités éducatives adaptées aux jeunes mineurs non accompagnés ;
* Etre capable de poser un cadre et de gérer un collectif.
Qualifications Souhaitées
Le(la) candidat(e) idéal(e) devrait avoir :
* Un diplôme en travail social (DEASS, DEES, CESF ou équivalent).
* Expérience antérieure dans l’accompagnement de jeunes, idéalement des MNA.
Pourquoi Rejoindre Notre Équipe ?
En intégrant notre dispositif MNA, vous rejoindrez une équipe engagée, prête à faire une différence dans la vie des jeunes migrants.
Type de contrat : CDD temps plein
Lieu : FONTENAY LE COMTE (85)
Date de début : 04/08/2025
Convention collective : Convention 66
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