Créée en 2001, Nibelis est un éditeur de logiciel Paie & SIRH qui accompagne les entreprises pour fiabiliser, simplifier et optimiser leur processus. Notre offre s’adresse aux PME et ETI via une suite de solutions RH complète et modulaire (Paie, Coffre-Fort Numérique, Planning RH, Talents, Pilotage, Portail RH...), assortie d’une gamme de services experts à forte valeur ajoutée.
Nibelis compte plus de 2 000 sociétés clientes de tous secteurs d'activités et 500 collaborateurs répartis dans 8 agences en France. Depuis plus de 10 ans, l’entreprise bénéfice d’une croissance annuelle de près de 20% et son Chiffre d’Affaires actuel s’élève à 55 millions d’euros.
Vous aurez pour objectif de structurer et d’optimiser notre stratégie de marketing digital afin d’accompagner nos ambitions de croissance. Rattaché(e) à la Directrice Marketing, vos missions sont les suivantes :
Encadrer et piloter une équipe de 3 collaborateurs : Chef de Projet Web, Campaign Manager, et Content Manager.
Définir et mettre en place une stratégie digitale (SEA, SEO et réseaux sociaux) visant à maximiser la génération de leads, en définissant les mots-clés, les cocons sémantiques et en créant des contenus variés (articles, webinars, success stories).
Déployer la stratégie d'inbound marketing en concevant des workflows de nurturing et en créant du contenu ciblé et pertinent à chaque étape du parcours client.
Accompagner les équipes commerciales dans l’optimisation du nurturing des prospects et le développement de scénarios de prospection efficaces.
Analyser les données de performance des campagnes digitales pour identifier des axes d’optimisation et maximiser l’efficacité des tactiques d’acquisition.
Diplômé(e) d’une formation BAC +5, vous justifiez d’une expérience de 8 ans minimum en marketing d’acquisition, dont 2 ans minimum en management. Vous êtes un(e) expert(e) du marketing digital (stratégie basée sur le contenu, le suivi et l’optimisation des KPIs, ainsi que la gestion des canaux payants).
Esprit créatif, curieux et innovant
Vous êtes passionné(e) par le marketing d’acquisition et avez soif de nouveaux défis ? Rejoignez-nous pour révolutionner le monde des SIRH !
Rémunération attractive entre 75 et 80K€
~ Une politique de développement de carrière : plan de formation et mobilité interne
~2 jours de télétravail
~
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.