Alternance - technicien de maintenance pac/clim (h/f)

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Devenez Technicien de Maintenance PAC/Clim (H/F) :
Nous vous proposons de suivre une formation d'un an, dès la fin du mois d'avril 2025, qui vous permettra d'acquérir une expérience professionnelle dans le métier de Technicien de Maintenance pompe à chaleur et de valider un CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie).
Vos missions ?
*Effectuer la maintenance préventive et le dépannage des installations de climatisation et de pompes à chaleur
*Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie
En bref, relation clientèle, technicité et challenges rythmeront vos journées.
La formation CQPM est dispensée dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Vous alternerez des périodes en formation et des périodes en entreprise sur le terrain. Il y a 1 semaine de formation par mois qui se déroule dans notre centre de formation à Gémenos (à proximité de Marseille). Les frais de déplacement, d'hébergement et de restauration sont pris en charge par l'entreprise durant les périodes de formation à Gémenos !
Le permis B est obligatoire pour démarrer ce parcours !
Quelques plus pour vous : la carte UpDéjeuner, un 13e mois, des congés et d'autres surprises.
De l'énergie à revendre ? Contactez-nous !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'étanchéité,Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne,Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.