En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupe Iliad - Free recherche actuellement des profils : Trublion historique des Télécoms, Free reste un opérateur pas comme les autres. Nous continuons de nous distinguer de nos concurrents par nos produits, par notre politique tarifaire ou encore par le ton employé avec nos abonnés.
Cette différence a aussi construit la grande entreprise que nous sommes devenus, qui réunit aujourd'hui plus de 11 500 collaborateurs. Elle a fait de nous un employeur pas comme les autres.
Chez Free, tu trouveras une culture interne singulière et très marquée. Il règne un fort état d'esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni leur âge, ni sur leur background. On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes, et on mise sur l'autonomie pour être efficace. Tu verras : chez Free, on se sent libre ! Au sein du pôle Réseaux Privés & 5G, vous coordonnez l'équipe technique travaillant sur des infrastructures complexes, hybrides et innovantes dans les domaines de la 5G privée et de l'edge computing.
Le pôle Réseaux Privés & 5G fait partie de la Direction Technique & Innovation de Free Pro. Il a pour mission de défricher et préparer les technologies de demain dans un contexte de forte croissance, en favorisant les démarches de co-construction avec nos clients et partenaires.
Missions :
- Participer à la conception des projets et à la définition de la roadmap du pôle, tant sur le volet R&D que sur le volet produit
- Piloter les projets techniques et développer des synergies avec les autres entités du groupe iliad (Free, Free Mobile, iTrust)
- Animer les équipes techniques pluridisciplinaires (ingénieurs, chercheurs, développeurs)
- Mener une veille technologique permanente, explorer les nouveaux cas d'usage, développer des partenariats
- Garantir la qualité de service et la performance des solutions mises en oeuvre. Veiller à la bonne intégration de ces solutions avec le SI existant et les systèmes clients.
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