Chargé de déploiement lockers f/h

Grand groupe spécialisé dans la distribution de colis situé dans le Nord de la France, recherche, dans le cadre d’une création de poste, un chargé de déploiement Lockers.

En plein développement, notre client développe ses offres en proposant la mise en place de consignes automatiques en France.

Intégré au sein de l’équipe Réseau, vous piloterez la mise en place des Lockers sur le territoire français en assurant toutes les étapes jusqu’à la mise en service.

· Vos missions :

- Evaluer techniquement les sites des nouveaux lockers

- Valider les survey des commerciaux sur le terrain

- Réaliser les suivis de travaux

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n’est pas fini !

La cerise sur le gâteau :

· Des chèques vacances et chèques cadeaux : notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés !

· Une carte tickets restaurant (10€/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj’ !

· La participation aux bénéfices à débloquer immédiatement ou à faire fructifier sur votre PEE

· Une prime liée à votre projet et des primes d’ambassadeurs (cooptation, apport d’affaires…) pour participer au développement de la société

· Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé

· Une prévoyance améliorée pour les coups durs

· La prise en charge à 100% de votre titre de transport. Prenons soin de la planète ! #ISO14001

· Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues




Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple ! Il vous suffit :

- D’être diplômé(e) d’un bac +2 / Bac +3 idéalement en génie électrique, génie civil ou travaux

- D’être capable d’échanger à l’écrit en anglais

- Le petit plus de votre candidature ? Vous êtes bon communicant, force de proposition et organisé.


C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

- « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !

- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !

- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !

- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !